您好，关于您提出的“被开除是否会给离职证明”的问题，我可以给您一个清晰且详细的解答。

首先，根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，无论员工是因为何种原因（包括被开除）与用人单位解除或终止劳动关系，用人单位都有义务在解除或终止劳动合同时出具解除或终止劳动合同的书面证明，也就是我们通常所说的离职证明。这份证明应当载明劳动合同期限、解除或终止的原因、工作岗位以及在本单位的工作年限等关键信息。

其次，如果用人单位在您被开除后拒绝出具离职证明，这是不合法的行为。您有权向当地的劳动行政部门进行投诉，劳动行政部门会责令用人单位改正。如果因为用人单位未出具离职证明而给您造成了损害，您还可以要求用人单位承担相应的赔偿责任。

最后，我想强调的是，离职证明对于您后续的职业发展非常重要。它不仅是您与原用人单位劳动关系解除的官方证明，也是您在新单位入职时可能需要提供的重要材料之一。因此，如果用人单位在您被开除后拒绝出具离职证明，您一定要及时采取措施维护自己的合法权益。

希望这个解答能够对您有所帮助。如果您还有其他关于离职流程、权益保护等方面的问题，欢迎随时向我提问。