您在工地打零工干了5天，老板迟迟不给钱，您可以通过以下途径来维护自己的合法权益并争取拿到应得的报酬：
与老板协商：
- 首先，您可以尝试与老板进行友好协商，明确表达您的工作情况和应得报酬，要求老板按照约定支付工资。
- 在协商过程中，您可以保留好相关证据，如工作记录、聊天记录等，以备不时之需。
向劳动监察部门投诉：
- 如果协商无果，您可以向当地的劳动监察部门投诉。劳动监察部门是负责监督用人单位遵守劳动法律法规的机构，他们会对您的情况进行调查，并督促老板支付工资。
- 投诉时，您需要提供相关证据，如工作证明、工资单（如有）、与老板的沟通记录等，以证明您的工作情况和老板的拖欠行为。
申请劳动仲裁：
- 如果劳动监察部门的处理未能满足您的需求，或者您希望更直接地解决纠纷，您可以向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
- 劳动仲裁是一种法律程序，通过仲裁裁决来维护您的合法权益。在申请劳动仲裁时，您需要提交仲裁申请书和相关证据，仲裁委员会会依法进行审理并作出裁决。
提起诉讼：
- 如果劳动仲裁裁决未能得到执行，或者您对仲裁结果不满意，您还可以向人民法院提起诉讼。
- 在诉讼过程中，您需要提供充分的证据来证明您的工作情况和老板的拖欠行为，法院会依法进行审理并作出判决。
在采取上述行动时，您需要注意以下几点：
- 保留证据：无论是与老板协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁还是提起诉讼，您都需要提供充分的证据来证明您的工作情况和老板的拖欠行为。因此，请务必保留好相关证据，如工作记录、聊天记录、工资单等。
- 了解法律程序：在采取法律行动前，建议您先了解相关的法律程序和规定，以便更好地维护自己的合法权益。您可以咨询当地的劳动监察部门、劳动仲裁委员会或人民法院，或者向我这样的专业律师咨询。
- 及时行动：拖欠工资是违法行为，您有权及时维护自己的合法权益。请不要因为担心麻烦或害怕而放弃追讨工资的权利。
最后，我想强调的是，法律是保护劳动者权益的有力武器。当您的合法权益受到侵害时，请勇敢地站出来，通过合法途径来维护自己的权益。如果您在追讨工资的过程中遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。