结论前置：打工满一个月辞职却拿不到钱，你可以通过以下途径来维护自己的合法权益。

具体分析与建议：

1. 与用人单位协商：

   • 首先，尝试与用人单位进行友好协商，了解为何未支付工资，并要求其尽快支付。在协商过程中，保持冷静和理性，明确表达自己的诉求和依据。

2. 收集证据：

   • 如果协商无果，你需要开始收集相关证据，以证明你与用人单位之间存在劳动关系以及用人单位未支付工资的事实。这些证据可以包括劳动合同、工资条、考勤记录、工作证、同事证言等。

3. 向劳动监察部门投诉：

   • 携带收集到的证据，向当地的劳动监察部门（如劳动保障监察大队）进行投诉。劳动监察部门有权对用人单位的违法行为进行调查，并要求其限期支付工资。如果用人单位逾期不支付，劳动监察部门还可以责令其加付赔偿金。

4. 申请劳动仲裁：

   • 如果劳动监察部门的处理未能满足你的诉求，或者你认为劳动监察部门的处理不够公正，你可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。在申请劳动仲裁时，你需要提交仲裁申请书、相关证据以及你的身份证明等材料。劳动争议仲裁委员会将依法进行审理，并作出裁决。

5. 提起诉讼：

   • 如果对劳动仲裁裁决不服，或者用人单位在仲裁裁决后仍不履行支付义务，你可以向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，你需要提交起诉状、相关证据以及仲裁裁决书（如有）等材料。人民法院将依法进行审理，并作出判决。如果判决支持你的诉求，用人单位必须履行支付义务，否则你可以申请强制执行。

额外提醒：

• 在整个过程中，务必保持冷静和理性，不要采取过激行为或言语攻击用人单位或相关人员。
• 如果你对法律程序不熟悉或感到困惑，可以随时向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律指导和建议。