酒店被门框刮伤，赔偿问题需根据具体情况确定责任主体及赔偿范围，一般可分以下两种情况处理：

1. 酒店未尽安全保障义务，需承担主要或全部赔偿责任
   根据《民法典》第1198条，酒店作为经营场所，对消费者负有安全保障义务。若因门框存在安全隐患（如尖锐边角未包覆、照明不足导致碰撞、未设置警示标识等），且酒店未及时维修或提醒，导致您被刮伤，酒店需承担侵权责任。赔偿范围包括：
   
   • 医疗费：实际支出的挂号、检查、治疗、药品等费用；
     
   • 误工费：因伤无法工作导致的收入损失（需提供收入证明）；
     
   • 护理费：若伤情严重需专人护理，可主张护理费用；
     
   • 交通费：就医产生的合理交通支出；
     
   • 残疾赔偿金：若构成伤残，需按伤残等级赔偿；
     
   • 精神损害抚慰金：若伤情严重或造成心理创伤，可酌情主张。
     

建议：立即拍照留存门框隐患证据（如尖锐边角、无警示标识等），保存医疗记录、费用单据，并要求酒店陪同就医或协商赔偿。若酒店拒绝，可向当地消费者协会投诉或直接起诉。

1. 您自身存在过错，酒店可能减轻或免除责任
   若门框本身无安全隐患（如符合建筑安全标准），但您因疏忽（如奔跑、故意碰撞等）导致刮伤，酒店可能无需赔偿或仅承担次要责任。此时，赔偿金额可能按双方过错比例分担（如您承担70%，酒店承担30%）。
   

建议：若酒店主张您存在过错，需提供监控录像等证据证明。您可反驳称酒店未尽提醒义务（如未在门框处张贴“小心碰头”标识），以争取合理赔偿。

行动建议：

• 优先与酒店协商，明确责任归属及赔偿金额；
  
• 若协商无果，可向当地市场监督管理局或旅游监管部门投诉；
  
• 仍无法解决时，收集证据（如现场照片、医疗记录、证人证言）向法院起诉，主张侵权赔偿。
  

如有进一步疑问或需协助处理赔偿事宜，可直接向我咨询。