有盗窃记录的人是否可以开出租车，需分情况讨论，主要取决于盗窃行为的性质、时间以及当地的具体规定。具体分析如下：

1. 法律层面的普遍要求
   根据《出租汽车驾驶员从业资格管理规定》第十一条，申请参加出租汽车驾驶员从业资格考试的，需满足“无交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录，无吸毒记录，无饮酒后驾驶记录，最近连续3个记分周期内没有记满12分记录”等条件。该规定未直接禁止有盗窃记录的人从业，但需结合地方性法规进一步判断。

2. 地方性法规的差异
   部分城市在出租汽车驾驶员从业资格管理中，将“无暴力犯罪记录”或“无危害公共安全犯罪记录”作为硬性条件。例如：

   • 若盗窃行为被认定为“暴力犯罪”或“危害公共安全犯罪”（如盗窃交通工具关键部件），可能被直接禁止从业；
     
   • 若盗窃行为属于普通财产犯罪（如盗窃少量财物），且已服刑完毕、无再犯风险，部分地区可能允许从业，但需通过背景审查。

3. 实际审核中的综合考量
   即使法律未明确禁止，出租车公司或交通管理部门在审核时，可能综合评估以下因素：

   • 盗窃行为的严重性（如是否构成犯罪、刑期长短）；
     
   • 犯罪时间（如是否为近期行为，是否已过追诉期或完成社会服务）；
     
   • 个人改过表现（如是否主动赔偿、有无社区服务记录）；
     
   • 当地出租车行业供需情况（如司机短缺时可能放宽限制）。

建议行动：

• 若盗窃行为轻微且已处理完毕，可向当地交通管理部门咨询具体政策，并准备无犯罪记录证明（如适用）、改过证明等材料；
  
• 若盗窃行为较严重或涉及暴力，建议优先通过法律途径申请记录封存或消除（如符合《刑事诉讼法》第286条规定的未成年人犯罪记录封存条件），再申请从业资格。
  

如有进一步疑问，可直接向我咨询具体场景下的法律应对方案。