可以填写“已退休”，但需根据实际情况选择最准确的表述方式。以下是具体分析：

1. 档案表填写的基本原则
   档案表的核心目的是真实记录个人及家庭成员的基本信息，因此父母工作单位的填写需以客观事实为准。若父母已正式办理退休手续（如领取养老金、持有退休证等），填写“已退休”是符合实际情况的。

2. 需注意的细节

   • 退休状态与原单位的关系：若父母退休后仍与原单位存在返聘、顾问等劳务关系，需根据表格要求选择填写“原单位+已退休”或“返聘单位”。若表格无明确要求，优先填写“已退休”并备注原单位名称（如“XX公司（已退休）”）。
     
   • 退休手续的完整性：若父母尚未完成退休手续（如未达到法定退休年龄、未审批通过等），则不能填写“已退休”，需如实填写原单位名称或“待退休”等状态。
     
   • 表格的特定要求：部分档案表可能要求填写“退休前单位”或“退休时间”，此时需补充完整信息（如“XX公司，2020年退休”）。

3. 法律风险提示
   档案信息可能涉及社保、户籍、子女入学等后续事务，若填写不实可能导致：

   • 行政手续受阻（如社保待遇申领、公租房申请等）；
     
   • 子女入学或就业时因档案信息矛盾被要求补充材料；
     
   • 极少数情况下，若虚假信息影响公共利益（如骗取福利），可能承担行政责任。
     

建议：填写前与父母确认退休状态及手续办理情况，必要时留存退休证等证明材料复印件备查。如有疑问，可直接向我咨询具体场景下的填写规范。