政府会管农民工拿不到工资的问题。以下从多个角度进行详细分析：

1. 政府部门的职责与行动：

   • 根据相关法律法规，政府有责任保障劳动者的合法权益，包括农民工的工资支付。当农民工遇到工资拖欠问题时，可以向当地劳动监察部门投诉，劳动监察部门会依法进行调查处理，要求用人单位支付拖欠的工资。
   • 政府还会通过设立农民工工资支付保障金、推行农民工工资专用账户等制度，来预防和解决农民工工资拖欠问题。这些措施为农民工提供了更加有力的保障。

2. 法律途径与救济：

   • 农民工在遭遇工资拖欠时，除了向政府投诉外，还可以通过法律途径来维护自己的权益。例如，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者向人民法院提起诉讼。
   • 在法律程序中，农民工需要提供相关证据来证明自己的工资被拖欠，如劳动合同、工资条、工作记录等。一旦证据确凿，法律将支持农民工的诉求，要求用人单位支付拖欠的工资及可能的赔偿。

3. 社会支持与援助：

   • 除了政府和法律途径外，农民工还可以寻求社会支持和援助。例如，可以联系工会组织，工会会提供法律咨询和援助服务，帮助农民工解决工资拖欠问题。
   • 此外，一些非政府组织、志愿者团体等也会提供相关的帮助和支持，为农民工提供法律援助、心理疏导等服务。

4. 预防措施与建议：

   • 为了避免工资拖欠问题的发生，农民工在签订劳动合同时应明确约定工资支付方式、时间等条款，并保留好相关证据。
   • 同时，农民工应增强自我保护意识，及时了解自己的工资支付情况，一旦发现工资被拖欠，应立即采取行动维护自己的权益。

行动建议：

• 如果您是遭遇工资拖欠的农民工，建议首先向当地劳动监察部门投诉，并保留好相关证据。
• 同时，您可以考虑寻求法律援助或咨询专业律师，以了解自己的法律权益和可行的救济途径。
• 在整个过程中，保持与用人单位的沟通，尝试通过协商解决问题，但也要做好通过法律途径维权的准备。

如果您有进一步的法律问题或需要具体的法律帮助，请直接向我咨询，我将根据您的具体情况提供详细的法律建议。