结论：公司在被执行前将办公用品出售，这一行为是否合法以及后续可能面临的法律后果，需根据出售行为的具体情况、出售所得款项的用途以及公司是否处于被执行状态等多个因素来综合判断。以下是从不同角度进行的分析：
一、出售行为的合法性
正常经营行为：
- 如果公司在被执行前，因正常经营需要而出售办公用品，且出售价格合理，所得款项用于公司正常运营或偿还债务，那么这一行为通常是合法的。
恶意转移财产：
- 如果公司在明知即将被执行的情况下，故意低价出售办公用品，或者将出售所得款项转移至其他账户以逃避执行，那么这一行为可能构成恶意转移财产，是违法的。
二、出售行为对执行的影响
执行标的减少：
- 如果办公用品是执行标的的一部分，那么其出售将导致执行标的减少，可能影响执行的顺利进行。此时，执行法院可能会要求公司说明出售情况，并视情况采取相应措施。
执行难度增加：
- 即使办公用品不是直接执行标的，但其出售可能导致公司资产减少，进而增加执行的难度。执行法院可能会对公司其他财产进行查封、扣押或拍卖等措施。
三、可能面临的法律后果
民事责任：
- 如果出售行为被认定为恶意转移财产，公司可能面临被执行法院撤销出售行为、追回出售所得款项等民事责任。同时，公司还可能因妨碍执行而被处以罚款等处罚。
刑事责任：
- 在极端情况下，如果公司出售办公用品的行为构成拒不执行判决、裁定罪等犯罪行为，公司及其直接负责的主管人员和其他直接责任人员可能面临刑事责任。
四、建议与措施
如实说明情况：
- 如果公司确实因正常经营需要而出售办公用品，建议向执行法院如实说明情况，并提供相关证据以证明出售行为的合法性。
配合执行工作：
- 无论出售行为是否合法，公司都应积极配合执行法院的工作，如实提供财产信息，协助执行法院查找和执行其他财产。
寻求法律帮助：
- 如果公司对出售行为的合法性或后续可能面临的法律后果存在疑问，建议及时咨询专业律师，以便得到更具体的法律建议和指导。
进一步思考：公司在面临执行时，应谨慎处理资产出售等事宜，避免因不当行为而引发不必要的法律风险。同时，公司也应加强内部管理，确保资产处置的合法性和合规性。如果您对公司被执行前的资产处置有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。