结论：工地停工现场没有设门卫，有人进来出事了，工地是否需要负法律责任，这取决于多个因素，包括事故的具体情况、工地的管理责任、进入者的身份及行为等。以下是从不同角度进行的分析：
工地管理责任角度：
- 工地作为施工场所，其管理方有义务确保施工现场的安全，包括设置必要的安全警示标志、采取安全防护措施等。如果工地停工期间未设置门卫，导致外来人员随意进入并发生事故，这可能被视为工地管理方未尽到安全管理责任。
- 根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，生产经营单位（包括工地）有义务保障从业人员和其他人员的安全，对因未履行安全管理职责而导致的事故，应承担相应的法律责任。
进入者身份及行为角度：
- 如果进入者是未经允许擅自进入工地的外来人员，且其行为与事故发生有直接关系（如故意破坏、违规操作等），那么进入者自身可能需要承担一定的法律责任。
- 然而，即使进入者存在过错，工地管理方也不能完全免除其安全管理责任。因为工地作为公共场所（在特定情况下，如停工期间虽非正常施工，但仍可能吸引外来人员进入），其管理方有义务采取合理措施防止事故发生。
事故具体情况角度：
- 事故的具体情况（如事故类型、伤害程度、原因等）将直接影响法律责任的划分。例如，如果事故是由于工地设备故障或安全隐患导致的，那么工地管理方可能需要承担更大的责任。
- 另外，如果工地管理方能够证明其已采取合理措施防止事故发生（如设置警示标志、采取隔离措施等），但事故仍由于不可抗力或进入者故意行为导致，那么工地管理方的责任可能会相应减轻。
建议：
- 对于工地管理方而言，应严格遵守相关法律法规，加强施工现场的安全管理，特别是在停工期间应设置必要的门卫或采取其他安全措施，防止外来人员随意进入。
- 如果发生事故，工地管理方应立即报警并配合相关部门进行调查处理，同时积极与受害者或其家属协商赔偿事宜。
- 对于进入者而言，应遵守工地管理规定，未经允许不得擅自进入施工现场，以免发生意外。
可能法律后果：
- 如果工地管理方被认定未尽到安全管理责任，可能需要承担民事赔偿责任（如赔偿受害者医疗费、误工费等）甚至行政责任（如罚款、停业整顿等）。
- 在极端情况下，如果工地管理方的行为构成犯罪（如重大责任事故罪等），还可能面临刑事责任。
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