医院科室领导向下属索贿未遂，这一行为本身是违法的，可能构成受贿罪的未遂形态。以下从多个角度进行详细分析：
一、法律定性
受贿罪的构成：
- 根据《中华人民共和国刑法》第三百八十五条的规定，受贿罪是指国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的行为。
- 在此案例中，医院科室领导作为国家工作人员（假设其身份符合国家工作人员的定义，如公立医院中的公职人员），利用职务上的便利向下属索贿，符合受贿罪的构成要件中的“索取他人财物”这一行为模式。
未遂形态的认定：
- 犯罪未遂是指已经着手实行犯罪，由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的犯罪形态。
- 在此案例中，科室领导已经向下属提出了索贿的要求，即已经着手实行犯罪。如果因为下属拒绝、举报或其他意志以外的原因导致索贿未得逞，则构成受贿罪的未遂形态。
二、法律后果
刑事责任：
- 根据《中华人民共和国刑法》第二十三条的规定，对于未遂犯，可以比照既遂犯从轻或者减轻处罚。
- 这意味着，虽然科室领导的索贿行为未遂，但仍然可能面临刑事责任的追究，只是处罚上可能相对较轻。
其他后果：
- 除了刑事责任外，科室领导还可能面临行政处分、职业声誉受损等后果。
- 行政处分可能包括警告、记过、降级、撤职等，具体取决于其行为的严重程度和所在单位的规定。
三、实务建议
对于下属：
- 如果下属遇到科室领导索贿的情况，应坚决拒绝，并保留相关证据（如聊天记录、录音等）以便后续维权。
- 可以向医院纪检监察部门或上级主管部门举报，维护自己的合法权益和医院的正常秩序。
对于医院：
- 医院应加强对公职人员的廉洁教育，建立健全的反腐倡廉机制，防止类似事件的发生。
- 一旦发现索贿等违法行为，应依法依规进行处理，维护医院的声誉和公信力。
对于科室领导：
- 应认识到索贿行为的违法性和严重性，自觉遵守法律法规和职业道德规范。
- 如果已经实施了索贿行为，应主动向相关部门投案自首，争取从轻或减轻处罚。
总结来说，医院科室领导向下属索贿未遂是违法的，可能构成受贿罪的未遂形态。这一行为不仅可能面临刑事责任的追究，还可能带来其他严重的后果。因此，建议相关人员严格遵守法律法规和职业道德规范，共同维护医院的正常秩序和公信力。如有任何法律疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。