结论：业委会选聘物业时城管盖公章是否合法，不能一概而论，需结合具体情况判断。以下从不同角度进行分析：
一、城管部门职责与业委会选聘物业的关系
城管部门职责范围：
- 城管部门主要负责城市管理方面的行政执法工作，如市容市貌、环境卫生、违法建设等。
- 通常情况下，城管部门并不直接参与业委会选聘物业的过程，因为这更多属于社区自治和物业管理范畴。
业委会选聘物业的流程：
- 业委会选聘物业通常遵循《物业管理条例》及相关地方性法规的规定，包括公开招标、邀请招标、协议选聘等方式。
- 选聘过程中，业委会需要组织业主大会进行表决，形成选聘决议，并与选定的物业公司签订物业服务合同。
二、城管盖公章的合法性分析
合法情形：
- 如果城管部门在业委会选聘物业过程中，仅作为见证方或确认某些特定事项（如物业用房的合法性、物业区域的划分等）而盖公章，且这种见证或确认行为符合其职责范围和相关法律法规的规定，那么这种行为可能是合法的。
- 例如，在某些地区，城管部门可能负责物业用房的规划和管理，业委会在选聘物业时需要城管部门确认物业用房的合法性，此时城管盖公章即具有合法性。
非法情形：
- 如果城管部门超越其职责范围，直接参与业委会选聘物业的决策过程，如指定物业公司、干预选聘结果等，并盖公章确认，那么这种行为可能是非法的。
- 此外，如果城管部门在盖公章时未遵循法定程序，如未进行必要的审查、未征求相关利益方的意见等，也可能导致其盖公章的行为不合法。
三、法律建议
对于业委会：
- 在选聘物业过程中，应严格遵守相关法律法规和业主大会的决议，确保选聘过程的公开、公平、公正。
- 如果需要城管部门或其他政府部门确认某些事项，应明确其职责范围，并要求其按照法定程序进行确认和盖公章。
对于物业公司：
- 在参与业委会选聘时，应了解并遵守相关法律法规和选聘流程，确保自身权益不受侵害。
- 如果发现城管部门或其他政府部门在选聘过程中存在违法行为，应及时向相关部门举报或寻求法律援助。
对于业主：
- 应积极参与业主大会，了解并监督业委会选聘物业的过程，确保自身权益得到保障。
- 如果对选聘结果或城管部门的行为有异议，可以通过合法途径提出申诉或寻求法律援助。
总结：业委会选聘物业时城管盖公章是否合法，需根据城管部门的具体行为、职责范围以及是否遵循法定程序等因素进行综合判断。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。