针对您提出的“已退休但未享受特殊工种工龄怎么办理”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

首先，需要明确的是，如果您已经退休但未享受特殊工种工龄的待遇，这通常意味着在您的退休审批过程中，特殊工种工龄的认定可能未被充分考虑或确认。为了解决这个问题，您可以按照以下步骤进行操作：

一、确认特殊工种工龄的认定条件

特殊工种提前退休通常需要满足以下条件：

1. 年龄要求：男年满55周岁、女年满45周岁。
2. 缴费年限：参加企业职工基本养老保险且累计缴费年限满15年（含视同缴费年限）。
3. 特殊工种年限：从事特殊工种符合相关文件所规定的年限。

请首先确认您是否满足上述所有条件，特别是第三点关于特殊工种年限的要求。

二、收集并准备相关材料

为了证明您的特殊工种工龄，您需要准备以下材料：

1. 特殊工种提前退休申请表：填写并签字确认。
2. 工作证明：包括但不限于工作证、工资单、劳动合同、工作调动通知等，以证明您从事特殊工种的工作经历。
3. 人事档案：提供您的人事档案，其中应包含您从事特殊工种的相关记录。
4. 身份证明：社会保障卡或居民身份证（境外人员提供护照），单位申报的提供复印件，灵活就业人员申请的验原件。

三、选择申请方式

您可以选择以下两种方式之一进行申请：

1. 线下服务大厅申请：前往您所在地的社保中心或政务服务中心的社保窗口，提交上述准备好的材料。
2. 线上网厅申请：如果您所在地的社保部门提供了线上申请服务，您可以登录相关网站或APP，按照提示填写信息并上传材料。

四、等待审核与审批

提交申请后，社保部门将对您的材料进行审核。审核过程中，他们可能会要求您补充更多材料或进行面谈。请保持联系方式畅通，以便及时接收社保部门的通知。审核通过后，社保部门将作出审批决定，并确定您的养老金待遇。

五、享受退休待遇

一旦审批通过，您将开始领取养老金，并享受其他退休福利，如医疗保险等。如果您的特殊工种工龄得到确认，您的养老金待遇可能会相应调整。

六、注意事项

1. 材料真实性：请确保您提供的所有材料都是真实有效的，否则可能会影响您的退休审批结果。
2. 及时沟通：在申请过程中，如果遇到任何问题或疑问，请及时与社保部门沟通，以便得到及时的帮助和指导。
3. 关注政策变化：退休政策可能会随着时间和情况的变化而调整，请关注相关政策的变化，以便及时了解并享受最新的退休待遇。

希望以上解答能够帮助您解决问题。如果您还有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时联系我。