中日合资公司合同到期后日方撤资，是否会给另一方赔偿，这并非一个简单的是非问题，而是需要根据具体情况来综合判断的。以下是我从不同角度为你进行的分析：

1. 合同约定优先：

   • 在合资合同中，双方通常会就合同到期后的处理方式进行明确约定，包括是否续签、撤资的条件、撤资后的补偿等。如果合同中有明确规定日方撤资后需要给予另一方赔偿，那么日方就需要按照合同约定履行赔偿义务。
   • 法律建议：因此，首先你需要仔细审查合资合同中的相关条款，特别是关于合同到期和撤资的部分，以确定日方是否有赔偿的义务。

2. 法定赔偿情形：

   • 如果合资合同中没有明确约定撤资后的赔偿问题，那么就需要考虑是否存在法定赔偿的情形。根据《中华人民共和国公司法》及相关法律法规，股东撤资通常不会直接导致对其他股东的赔偿，除非撤资行为违反了法律法规或合同约定，给其他股东造成了损失。
   • 法律背景：例如，如果日方撤资前未按照法定程序进行清算，或者撤资行为导致公司无法继续经营，给另一方造成了经济损失，那么另一方有权要求日方进行赔偿。

3. 实际损失与因果关系：

   • 即使存在法定赔偿的情形，另一方也需要证明其实际遭受了损失，并且该损失与日方的撤资行为之间存在因果关系。这通常需要通过专业的财务审计和法律评估来确定。
   • 法律建议：如果你认为日方撤资给你造成了损失，建议及时收集相关证据，如财务报表、合同文件、沟通记录等，以便在需要时证明你的损失和因果关系。

4. 协商与诉讼：

   • 在发生撤资纠纷时，双方首先可以尝试通过协商来解决争议。如果协商无果，另一方可以考虑通过法律途径来维护自己的权益，如提起诉讼或申请仲裁。
   • 法律后果：需要注意的是，诉讼或仲裁程序可能耗时较长，且结果具有不确定性。因此，在决定采取法律行动前，你需要充分评估自己的风险承受能力和诉讼成本。

总结与建议：中日合资公司合同到期后日方撤资是否会给另一方赔偿，取决于合同约定、法定赔偿情形、实际损失与因果关系以及双方的协商和诉讼结果。我建议你首先仔细审查合资合同中的相关条款，了解日方的撤资义务和赔偿条款；如果合同中没有明确约定或存在争议，及时收集相关证据并咨询专业律师的意见；在协商无果的情况下，可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。如果你有任何进一步的疑问或需要法律帮助，请随时向我咨询。