关于二级以上工伤的计算问题，这主要涉及到工伤的认定标准和赔偿标准两个方面。以下我将为您详细解答：
一、二级工伤的认定标准
二级工伤是极为严重的工伤等级，其认定主要依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180 - 2014）进行。具体涵盖以下几种情形，若劳动者遭受的伤害符合其中之一，即可被认定为二级工伤：
颅脑、脊髓及周围神经损伤：如精神障碍或重度智能减退，日常生活需他人帮助；三肢瘫肌力3级；偏瘫肌力≤2级等。
头面部损伤：如容貌毁损（重度）；上颌骨或下颌骨完全缺损；双眼球缺失或萎缩等。
颈部及胸部损伤：如呼吸困难IV级，需终生依赖机械通气；心脏移植术后；肺移植术后等。
腹部损伤：如肝切除3/4以上并肝功能重度损害；全胰切除；双侧肾切除或孤肾切除术后，需透析维持或同种肾移植术后肾功能不全尿毒症期等。
脊柱、骨盆及四肢损伤：如双上肢肘关节以上缺失，或一上肢肘关节以上缺失伴一下肢膝关节以上缺失；一肢缺失（上肢肘关节以上，下肢膝关节以上），其余任二肢体各有二大关节功能丧失均达75%等。
二、二级工伤的赔偿标准
根据《工伤保险条例》，被鉴定为二级伤残的职工可享受以下待遇：
一次性伤残补助金：标准为25个月的本人工资（指工伤前12个月平均月缴费工资）。
伤残津贴：按月支付，标准为本人工资的85%。若伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准，由工伤保险基金补足差额。
基本养老保险待遇：达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。若基本养老保险待遇低于伤残津贴，由工伤保险基金补足差额。
基本医疗保险费：由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数缴纳基本医疗保险费。
三、关于多个伤残等级的处理
如果职工存在两个及以上不同等级的伤残，赔偿处理通常遵循“晋级原则”。即先对单项伤残进行鉴定，以重者定级；若两项及以上等级相同，则最多晋升一级。赔偿金额依据最终确定的伤残等级计算，并需考虑地区差异及具体法规。
四、建议
及时申请工伤认定：遭受工伤后，应尽快向当地劳动保障部门申请工伤认定，以确保权益得到及时保障。
咨询专业律师：在处理工伤赔偿问题时，建议尽早寻求专业律师的帮助，以确保赔偿计算的准确性和权益的充分保障。
了解地区差异：不同地区的工伤赔偿标准和计算方式可能存在差异，务必咨询当地劳动保障部门或专业律师以确保准确性。
综上所述，二级以上工伤的认定和赔偿是一个复杂且涉及多个法律知识点的过程。希望以上解答能对您有所帮助。如有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时咨询。