偷自行车是否会被开除，这主要取决于偷窃者的身份以及偷窃行为发生的具体情境。以下是从不同角度进行的分析：
如果是学生偷自行车：
- 在学校环境中，偷窃行为通常被视为严重违反校规校纪的行为。学校可能会根据内部的规章制度，对偷窃者进行纪律处分，包括但不限于警告、记过、留校察看甚至开除学籍。但具体是否开除，还需根据学校的规章制度以及偷窃行为的严重程度来判定。
如果是员工偷自行车：
- 对于员工而言，偷窃行为通常被视为严重违反职业道德和公司规章制度的行为。如果偷窃行为发生在工作场所或与工作相关，且被公司发现，公司可能会根据内部的员工手册或规章制度，对偷窃者进行纪律处分，包括警告、罚款、降职、解雇（即开除）等。但同样，具体是否开除，还需根据公司的规章制度、偷窃行为的性质以及公司的处理态度来决定。
如果是普通公民偷自行车：
- 对于普通公民而言，偷窃自行车属于违法行为，可能构成盗窃罪。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。然而，这一法律条款主要关注的是刑事处罚，而非是否会被“开除”。在普通公民的语境下，“开除”通常不是适用的法律后果，除非偷窃者同时是某个组织或机构的成员，且该组织或机构有相应的规章制度规定偷窃行为可导致开除。
法律建议：
- 无论身份如何，偷窃行为都是不被法律和社会所容忍的。建议遵守法律法规，尊重他人的财产权，不要从事任何违法犯罪活动。
- 如果已经发生了偷窃行为，建议尽快向相关部门（如学校、公司、公安机关等）自首，并积极配合调查和处理工作，以减轻可能的法律后果。
可能后果：
- 偷窃行为可能导致法律处罚，包括罚款、拘留甚至有期徒刑等。
- 在学校或公司等组织中，偷窃行为还可能导致纪律处分，包括开除等严重后果。
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