职业病检查找人替查是违法的行为。以下从几个方面为你详细分析：

1. 法律层面：

   • 职业病检查是保障劳动者健康权益的重要措施，其目的在于准确评估劳动者是否因工作原因受到职业病危害，从而及时采取预防和治疗措施。找人替查会破坏这一制度的公正性和有效性，使得真正的职业病患者无法得到及时的诊断和治疗，同时也可能让未受职业病危害的劳动者被错误地诊断为职业病患者，造成不必要的医疗资源浪费和社会负担。
   • 根据相关法律法规，职业病检查应当由具备相应资质的医疗机构和医务人员进行，且必须遵循严格的检查程序和标准。找人替查显然违反了这些规定，属于违法行为。

2. 道德层面：

   • 找人替查职业病检查不仅违反了法律，也违背了道德原则。这种行为是对自己和他人健康的不负责任，也是对社会公平和正义的挑战。它损害了劳动者的合法权益，破坏了职业病防治工作的正常秩序。

3. 后果层面：

   • 如果被发现找人替查职业病检查，相关责任人可能会面临法律制裁，包括罚款、行政处罚甚至刑事责任。同时，这种行为也会对个人声誉和职业生涯造成严重影响，可能导致被解雇、失去职业资格等后果。

建议：

• 如果你需要进行职业病检查，请务必亲自前往具备相应资质的医疗机构进行，并遵循医生的指导和建议。
• 如果你对职业病检查有任何疑问或担忧，可以及时向用人单位或当地卫生行政部门咨询，以获取准确的信息和帮助。
• 如果你发现有人找人替查职业病检查，可以向相关部门举报，以维护职业病防治工作的公正性和有效性。

总之，职业病检查找人替查是违法的行为，不仅会对个人和社会造成不良影响，还会面临严重的法律后果。因此，请务必遵守相关法律法规和道德规范，亲自进行职业病检查。如果你有任何法律问题或需要进一步的帮助，请直接向我咨询。