结论前置：劳动仲裁书提交后，您可以通过联系仲裁委员会、在线平台查询（如适用）或查收书面通知等方式来确认是否受理。
一、联系仲裁委员会
电话咨询：
- 您可以拨打当地劳动争议仲裁委员会的咨询电话（如12333或当地人社局公布的仲裁委电话），向工作人员提供您的个人信息和申请日期，询问案件受理情况。
- 注意事项：请在工作时间拨打电话，并准备好个人身份证号和申请书的提交时间等信息以便核实身份。
现场咨询：
- 携带有效身份证件前往仲裁委员会办公地点，通过窗口工作人员直接查询案件状态。
- 优势：此方法可同步获取书面受理通知书或补正材料清单等文件，更加直观和可靠。
二、在线平台查询（如适用）
部分地区已开通劳动仲裁在线服务平台，您可以通过以下步骤查询：
- 登录当地人社局官网或指定仲裁服务平台。
- 输入身份证号、申请书编号等信息进行身份验证。
- 在“案件进度查询”模块查看受理状态及后续流程安排。
注意事项：请确保输入的信息准确无误，并注意确认查询平台的官方性和安全性，避免个人信息泄露。
三、查收书面通知
受理通知书：
- 若您的申请符合受理条件，仲裁委员会将在5个工作日内发出加盖公章的书面通知，明确开庭时间和举证要求。
- 重要性：这是确认案件已受理的直接证据，请妥善保管。
补正告知：
- 如果申请材料存在缺失，您会收到需补充材料的书面清单。请在指定期限内完成补正，以便案件能够顺利进入审理程序。
四、注意事项
时效把控：
- 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定，劳动争议仲裁委员会应当在收到仲裁申请后的五日内作出是否受理的决定。因此，您可在提交劳动仲裁申请书后的五个工作日内留意是否收到受理通知。
- 建议：如果超过7个工作日未收到任何通知，建议主动联系仲裁委确认是否遗漏受理信息。
材料留存：
- 妥善保管申请书副本、邮寄凭证等材料，作为后续查询的重要依据。
渠道选择：
- 优先使用官方公示的联系方式和查询平台，避免轻信非正规渠道的查询结果，以防上当受骗。
作为专业律师，我建议您在提交劳动仲裁申请后，保持与仲裁委员会的沟通，及时了解案件进展。如果您在查询过程中遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。