被五步蛇咬伤出院后，若被认定为工伤，公司应按照《工伤保险条例》及相关规定进行补偿，补偿项目及标准如下：

1. 医疗费用
   公司需承担您因治疗蛇咬伤产生的全部合理医疗费用，包括住院费、药品费、手术费、康复费等。需保留好医疗发票、病历等凭证，以便报销。

2. 停工留薪期工资
   治疗期间，公司需按您原工资福利待遇支付停工留薪期工资，期限一般不超过12个月（伤情严重或情况特殊可延长）。例如，若您月工资为5000元，治疗3个月，公司需支付15000元。

3. 护理费
   若治疗期间生活不能自理，公司需支付护理费。标准通常为当地护工市场价格或统筹地区上年度职工月平均工资的50%-70%，具体以当地规定为准。

4. 一次性伤残补助金（若构成伤残）
   若伤情经劳动能力鉴定构成伤残（如十级至一级），可获一次性伤残补助金，标准为7-27个月本人工资（十级7个月，一级27个月）。例如，十级伤残且月工资5000元，可获35000元。

5. 伤残津贴（一至四级伤残）
   若构成一至四级伤残，退出工作岗位后，公司需按月支付伤残津贴，标准为本人工资的75%-90%（一级90%，四级75%），直至退休或死亡。

6. 其他费用

   • 交通费、食宿费：异地就医的合理费用由公司承担。
     
   • 辅助器具费：如需假肢、轮椅等，公司需支付费用。
     
   • 一次性工伤医疗补助金/伤残就业补助金：离职时，若当地规定有此项目，公司需支付（标准因地而异）。

关键步骤提示：

1. 申请工伤认定：公司需在事故发生后30日内申请；若公司未申请，您或家属可在1年内直接向社保部门申请。
   
2. 劳动能力鉴定：伤情稳定后，向市级劳动能力鉴定委员会申请鉴定，确定伤残等级。
   
3. 协商或仲裁：若公司未依法补偿，可先协商；协商不成，可向劳动仲裁委员会申请仲裁。

注意事项：

• 补偿标准因地而异（如经济发达地区可能更高），需以当地政策为准。
  
• 若公司未缴纳工伤保险，所有费用由公司承担。
  
• 保留所有医疗、工伤认定、鉴定等文件，作为维权依据。

如有具体细节需进一步分析（如伤残等级、地区差异等），可直接向我咨询，我会结合您的实际情况详细解答。