结论概述：电梯由业主自己管理时，若发生人员死亡事件，管理电梯的人（即业主或业主委托的管理者）是否需要负责，取决于具体情况，包括死亡原因、管理者的管理行为是否存在过错等。以下从不同角度进行分析：

1. 管理者的安全保障义务：

   • 根据相关法律法规，管理者对电梯等公共设施负有安全保障义务。这包括确保电梯的正常运行、定期维护、及时维修等。
   • 如果管理者未能履行这些义务，导致电梯存在安全隐患，进而引发人员死亡事件，那么管理者可能需要承担相应的法律责任。

2. 死亡原因与管理者责任的关系：

   • 如果人员死亡是由于电梯本身的故障或缺陷导致的，且管理者未能及时发现并修复这些故障或缺陷，那么管理者可能需要承担主要或全部责任。
   • 如果人员死亡是由于其他原因，如乘客自身行为不当（如强行扒门、在电梯内跳跃等）或第三方行为（如故意破坏电梯）导致的，那么管理者的责任可能会相对减轻或免除。

3. 管理者的过错程度：

   • 在确定管理者是否需要负责时，还需要考虑管理者的过错程度。如果管理者存在故意或重大过失（如明知电梯存在安全隐患却未采取任何措施），那么其可能需要承担更重的法律责任。
   • 如果管理者只是存在一般过失（如未能及时发现电梯的小故障），那么其责任可能会相对较轻。

4. 具体案例与法律适用：

   • 在实际案例中，法院会根据具体证据和法律规定来判断管理者的责任。例如，如果管理者能够提供充分的证据证明其已经履行了安全保障义务，且人员死亡是由于不可抗力或第三方行为导致的，那么管理者可能不需要承担责任。
   • 反之，如果管理者无法提供充分证据证明其已经履行了义务，或者证据显示其存在过错，那么管理者可能需要承担相应的法律责任。

法律建议：

• 作为电梯的管理者（无论是业主还是业主委托的管理者），应严格履行安全保障义务，确保电梯的正常运行和乘客的安全。
• 定期对电梯进行维护和检查，及时发现并修复潜在的安全隐患。
• 在电梯内设置明显的安全警示标识，提醒乘客注意安全。
• 如果发生人员死亡等严重事件，应立即报警并配合相关部门进行调查，同时保留好相关证据以备后续法律程序使用。

后续行动建议：

• 如果您作为电梯的管理者面临此类纠纷，建议立即咨询专业律师，以便根据具体情况制定合适的应对策略。
• 在处理纠纷过程中，保持冷静和理性，积极配合相关部门的调查和处理工作。

如有任何进一步的问题或需要更详细的法律咨询，请直接向我提问，我会尽力为您提供帮助。