您好，关于您提出的“特殊工种干满十年转单位了是否可以提前退休”的问题，这确实是一个涉及多个方面的复杂问题。下面我将根据我国的法律法规和政策规定，为您进行详细解答。

首先，要明确的是，特殊工种提前退休的政策是存在的，但这一政策并非简单基于工作年限来决定。根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的相关规定，从事特殊工种的职工在满足一定工作年限、年龄条件、社保缴纳要求以及档案记录等条件下，才可以申请提前退休。

一、关于工作年限

对于特殊工种的工作年限，一般有以下要求：

• 从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年；
• 从事井下、高温工作累计满9年；
• 从事其他有害身体健康工作累计满8年。

您提到已经从事特殊工种满十年，这符合其中一类工种的工作年限要求。但需要注意的是，这一年限是累计计算的，且必须是在国家认定的特殊工种岗位上工作的时间。

二、关于年龄条件

除了工作年限外，还需要满足年龄条件才能申请提前退休。具体来说，男性职工需年满55周岁，女性职工需年满45周岁。

三、关于社保缴纳

申请提前退休的职工还必须缴纳基本养老保险费满15年（含视同缴费年限）。这是确保退休后能够享受养老保险待遇的重要前提。

四、关于档案记录

个人档案内应对其从事特殊工种的情况有原始记录。这是证明其工作经历和符合提前退休条件的重要依据。如果您转单位了，需要确保新单位能够接续并保存好您的特殊工种工作记录。

五、关于工种认定

并非所有从事看似特殊工种工作的职工都能享受提前退休的待遇。特殊工种必须经过原劳动部和有关行业主管部门的批准。因此，您需要确认自己之前从事的工种是否属于国家认定的特殊工种。

六、转单位后的影响

如果您在从事特殊工种满十年后转单位了，这并不会影响您之前的工作年限计算。但是，您需要确保新单位能够认可并接续您之前的特殊工种工作经历，并在个人档案中做好相应记录。同时，您还需要继续在新单位从事符合特殊工种条件的工作（如果新单位有此类岗位的话），并满足其他提前退休的条件。

建议与指导

1. 建议您先确认自己之前从事的工种是否属于国家认定的特殊工种，并了解该工种对应的工作年限要求。
2. 咨询新单位的人事部门或社保专员，了解他们是否能够接续并保存好您的特殊工种工作记录。
3. 定期咨询当地的社保部门或专业的律师，以确保自己的权益得到充分的保障。
4. 保留好个人档案和相关证明材料，以备不时之需。

综上所述，特殊工种干满十年转单位了并不一定能够直接提前退休。您需要综合考虑工种认定、工作年限、年龄要求、社保缴纳以及档案记录等多个因素。如果您满足所有条件，那么就可以向所在单位或当地社保部门提出申请提前退休。