自己申请工伤认定其实并不难，但需要按照规定的流程和要求准备相应的材料。下面我将详细为您解释整个申请过程及所需材料，帮助您更好地理解和操作。

首先，您需要明确的是，工伤认定申请可以由用人单位、受伤害职工或者其近亲属、工会组织提出。如果您选择自己申请，那么您需要准备以下材料：

1. 《工伤认定申请表》：这是申请工伤认定的基本表格，您需要如实填写相关信息。

2. 受伤害职工的居民身份证明：提供您的身份证复印件或其他有效身份证明文件。

3. 劳动关系或人事关系证明材料：

   • 如果您与用人单位签订了劳动或聘用合同，请提供合同文本的复印件。
   • 如果没有签订合同，您需要提供其他能够证明您与用人单位存在劳动关系或人事关系的材料，如工作证、工资单、考勤记录等。

4. 医疗机构出具的受伤害时初诊诊断证明书或职业病诊断证明书：这是证明您受伤或患职业病的关键证据，您需要确保诊断证明书是由正规医疗机构出具的，并且包含了详细的诊断信息和治疗建议。

5. 其他特殊情况下的证明材料：

   • 如果您与用人单位之间不存在劳动关系或人事关系，但根据国家特别规定仍可以进行工伤认定的，您需要提交相应的法律关系证明材料。
   • 如果您是受伤害职工的近亲属提出申请，您需要符合行政诉讼中有关近亲属主体资格的规定，并可能需要提供相关的亲属关系证明。
   • 如果您委托他人代理申请工伤认定，代理人需要符合行政诉讼法的相关规定，并提交授权委托书和代理人的身份证明。

在准备好上述材料后，您需要按照当地社会保险行政部门的要求，将材料提交至指定的窗口或在线平台进行申请。申请时限方面，根据《工伤保险条例》的规定，您需要在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出申请。如果用人单位未在规定时限内提交申请，您仍然有权在1年内自行申请。

关于办理时限和地点，不同地区可能有所不同。一般来说，社会保险行政部门会在收到申请后的一定时间内（如15个工作日或更长时间）进行审查，并作出是否认定为工伤的决定。您可以通过当地社会保险行政部门的官方网站或咨询窗口了解具体的办理时限和地点信息。

总的来说，自己申请工伤认定并不复杂，只要您按照规定的流程和要求准备相应的材料，并按时提交申请即可。如果您在申请过程中遇到任何问题或困难，可以随时向当地社会保险行政部门咨询或寻求帮助。