核心结论：乡镇干部因工作疏忽导致农民果树被烧毁，需根据实际损失进行赔偿，赔偿范围包括直接损失和间接损失，具体赔偿方式和金额可通过协商或法律途径确定。

详细分析：

1. 责任认定：

   • 乡镇干部在工作中因不注意方火（可能是指疏忽大意引发火灾）导致农民果树被烧毁，属于职务行为造成的损害，乡镇干部所在单位（通常是乡镇政府）应当承担民事赔偿责任。
   • 如果乡镇干部存在故意或重大过失，单位在赔偿后有权向其追偿，但这不影响农民直接向单位主张赔偿的权利。

2. 赔偿范围：

   • 直接损失：包括被烧毁果树的当前市场价值，可以通过评估或参考当地同类果树的市场价格来确定。
   • 间接损失：如果果树是农民的主要经济来源，且因火灾导致未来一段时间内的收入减少，这部分损失也应当考虑在内。间接损失的计算可能较为复杂，需要综合考虑果树的生长周期、预期产量、市场价格等因素。
   • 其他损失：如因火灾导致的土地修复费用、果树重新种植的费用等，也应当纳入赔偿范围。

3. 赔偿方式：

   • 协商赔偿：农民可以与乡镇政府进行协商，就赔偿金额和方式达成一致。协商赔偿具有灵活性和高效性，有助于快速解决纠纷。
   • 法律途径：如果协商不成，农民可以向人民法院提起民事诉讼，要求乡镇政府承担赔偿责任。在诉讼过程中，法院会根据证据和法律规定，确定赔偿金额和方式。

4. 注意事项：

   • 农民在主张赔偿时，应当提供充分的证据证明火灾是由乡镇干部的工作疏忽引起的，以及果树被烧毁的具体损失情况。
   • 乡镇政府在接到赔偿请求后，应当积极与农民沟通，了解损失情况，并尽快作出赔偿决定。如果认为赔偿请求不合理，可以通过法律途径解决争议。

建议：

• 农民在发现果树被烧毁后，应立即拍照或录像留存证据，并尽快与乡镇政府取得联系，说明情况并提出赔偿请求。
• 如果协商不成，农民可以寻求法律援助或咨询专业律师，了解自己的权利和义务，以及如何通过法律途径维护自己的合法权益。

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