结论前置：在车祸中对方负50%责任的情况下，您仍然可以申请工伤认定并获得相应的工伤赔偿，同时也可以向对方主张民事赔偿，这两者并不冲突。

详细分析：

1. 工伤认定的基本条件：

   • 根据《工伤保险条例》的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。在您描述的情况中，虽然车祸中对方负50%责任，但您并非主要责任方，因此符合工伤认定的基本条件。

2. 工伤赔偿与民事赔偿的关系：

   • 工伤赔偿是基于您与用人单位之间的劳动关系，由工伤保险基金或用人单位支付的一种赔偿。它主要覆盖医疗费用、停工留薪期工资、伤残补助金等。
   • 民事赔偿则是基于您与车祸对方之间的侵权关系，由对方或其保险公司支付的一种赔偿。它可能包括医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等。
   • 两者并不冲突：您既可以申请工伤认定并获得工伤赔偿，也可以向车祸对方主张民事赔偿。在实际操作中，您可能需要先处理民事赔偿，因为工伤赔偿中可能有一部分费用（如医疗费）需要凭民事赔偿的凭证来报销或抵扣。

3. 申请工伤认定的流程：

   • 您需要在事故发生后的一定时间内（通常是30日内，但具体期限可能因地区而异）向用人单位提出工伤认定申请。
   • 用人单位需要在收到申请后的一定时间内（通常是30日内）向社会保险行政部门提交工伤认定申请。
   • 如果用人单位未按时提交申请，您或您的近亲属、工会组织可以在事故发生后的一年内直接向社会保险行政部门提出工伤认定申请。

4. 注意事项：

   • 在申请工伤认定时，您需要提供相关的证据材料，如交通事故认定书、医疗证明等。
   • 如果您同时获得了工伤赔偿和民事赔偿，需要注意避免重复报销或获得不当利益。例如，医疗费通常只能报销一次，不能在工伤赔偿和民事赔偿中重复获得。

建议：

• 建议您尽快向用人单位提出工伤认定申请，并同时咨询专业的律师或法律机构，了解具体的申请流程和所需材料。
• 在处理民事赔偿时，也建议您咨询律师或法律机构，以确保您的权益得到充分保障。

后续行动：

• 如果您在申请工伤认定或处理民事赔偿过程中遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。我将根据您的具体情况提供详细的法律建议和指导。