结论：没有行政处罚通知单位是否合理，需根据具体情况判断。一般来说，行政机关在作出行政处罚决定前，应当依法履行告知义务，包括告知当事人拟作出的行政处罚内容及事实、理由、依据，并告知当事人依法享有的陈述、申辩、要求听证等权利。若未履行这些程序，可能构成程序违法。但也有一些特殊情况或例外，下面我将从多个角度详细分析。

1. 正常情况下的行政处罚程序

在正常的行政处罚程序中，行政机关在作出行政处罚决定前，必须依法履行告知义务。这是保障当事人知情权、参与权和申辩权的重要体现。根据《中华人民共和国行政处罚法》的相关规定，行政机关在作出行政处罚决定之前，应当告知当事人拟作出的行政处罚内容及事实、理由、依据，并告知当事人依法享有的陈述、申辩、要求听证等权利。如果行政机关未履行这些告知义务，直接作出行政处罚决定，那么该决定可能因程序违法而被撤销或确认无效。

2. 特殊情况或例外

尽管一般情况下行政机关需要履行告知义务，但也存在一些特殊情况或例外。例如，在某些紧急情况下，为了保护公共利益或他人合法权益，行政机关可能需要在未充分履行告知程序的情况下立即作出行政处罚决定。但这种情况非常特殊，且需要事后及时补正相关程序。另外，对于一些轻微违法行为，如果行政机关认为不需要给予较重的行政处罚，也可能在简化程序的情况下作出处罚决定，但这并不意味着可以完全省略告知义务。

3. 行政机关未通知单位的法律后果

如果行政机关在作出行政处罚决定前未依法通知单位，那么该决定可能因程序违法而面临被撤销或确认无效的风险。单位可以依法申请行政复议或提起行政诉讼，要求撤销或确认该行政处罚决定无效。在行政复议或行政诉讼过程中，行政机关需要承担举证责任，证明其已经依法履行了告知义务。如果行政机关无法提供充分证据证明其已经履行了告知义务，那么其作出的行政处罚决定很可能被撤销或确认无效。

4. 单位的应对措施

如果单位收到行政处罚决定但认为行政机关未依法履行告知义务，那么单位可以采取以下措施：

• 申请行政复议：单位可以在收到行政处罚决定书之日起六十日内向作出该决定的行政机关的上一级行政机关申请行政复议，要求撤销或确认该行政处罚决定无效。
• 提起行政诉讼：如果单位对行政复议结果不满意或认为行政复议机关未依法履行职责，那么单位可以在收到行政复议决定书之日起十五日内向人民法院提起行政诉讼，要求撤销或确认该行政处罚决定无效。

建议：

• 单位在收到行政处罚决定后，应仔细审查该决定是否依法履行了告知义务。如果认为行政机关未依法履行告知义务，应及时采取上述应对措施。
• 单位在日常经营中应严格遵守相关法律法规，避免违法行为的发生。如果确实存在违法行为，应积极配合行政机关的调查和处理工作，争取从轻或减轻处罚。

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