在处理职务侵占罪案件时，关于立案前是否必须进行审计的问题，这并非一个绝对的答案，而是需要根据具体案情和侦查需求来综合判断。
首先，我们要明确职务侵占罪立案的基本条件：
根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，职务侵占罪的立案主要关注犯罪主体（公司、企业或其他单位的工作人员）、犯罪行为（利用职务便利非法占为己有单位财物）以及犯罪结果（数额较大，一般达到几万元即可构成犯罪）。在这些基本条件满足的情况下，立案并不直接依赖于审计。
接下来，我们分析审计在职务侵占罪立案中的作用：
发现线索：在复杂的职务侵占案件中，犯罪嫌疑人可能会通过伪造账目、虚报费用等手段掩盖侵占行为。审计作为一种专业的财务审查手段，能够深入分析财务数据，发现异常交易或资金流向，从而揭示潜在的侵占线索。
固定证据：审计报告可以作为重要的书证，证明犯罪嫌疑人的侵占行为和侵占金额。它清晰地展示了犯罪嫌疑人是如何利用职务之便将单位财物据为己有的，为案件的侦破提供有力支持。
评估损失：审计还可以对单位的财产损失进行评估，确定具体的损失金额，这对于量刑和追缴赃款具有重要意义。
然而，是否需要审计还需考虑案件的具体情况：
案件复杂性：对于简单的职务侵占案件，如直接挪用资金等，可能不需要进行审计即可立案。但对于涉及复杂财务操作、多个账户或长期侵占行为的案件，审计则显得尤为重要。
证据充分性：如果已有足够的证据证明犯罪嫌疑人的侵占行为，且这些证据足以支持立案和后续的诉讼程序，那么可能不需要进行审计。但在证据不足或存在争议的情况下，审计可以提供额外的证据支持。
法律要求与司法实践：虽然法律并未明确规定职务侵占罪立案必须进行审计，但司法实践中，审计往往被视为一种有效的调查手段，有助于案件的公正处理。
综上所述：
职务侵占罪立案前并非必须进行审计，但审计在某些情形下可以作为重要的调查手段。在处理具体案件时，公安机关应根据案情的复杂性、证据的充分性以及审计的必要性和可行性来综合判断是否进行审计。如果审计能够提供有价值的线索或证据，那么它将成为辅助案件公正处理的重要工具。