结论：教师被判缓刑后，其工资在缓刑执行期间会停发，且该期间不计算为工作年限。
详细分析：
工资停发原则：
- 根据《关于国家机关、事业单位工作人员受行政刑事处罚工资处理意见的复函》（人函〔1999〕177号）等相关规定，国家机关和事业单位工作人员（包括教师）被判处拘役、有期徒刑宣告缓刑的，在缓刑执行期间，会停发原工资。这意味着，从缓刑判决生效之日起，教师将不再收到原有的工资收入。
不计算工龄：
- 缓刑执行期间，不仅工资停发，而且该期间也不计算为工作年限。这对于教师的职业发展，如晋升、职称评定等，可能会产生一定影响，因为工龄是评定这些方面的重要因素之一。
其他相关待遇：
- 生活待遇调整：虽然工资停发，但教师应按照相关规定享受基本生活保障或其他福利待遇（具体以当地政策为准）。这有助于缓解教师在经济上的压力，确保其基本生活需求得到满足。
- 退休待遇影响：若教师在缓刑前已参加社会保险并缴纳养老保险费，其退休待遇可能不受直接影响。然而，由于工龄中断，可能会对养老金的计算产生一定影响。具体影响程度需根据个人情况和当地社保政策来确定。
- 职务与级别：除了工资待遇外，教师的职务和级别也可能受到影响。在某些情况下，学校可能会根据相关规定对教师进行降级或撤职处理。这取决于学校的具体规定和教师的具体情况。
建议与注意事项：
- 了解当地政策：由于不同地区的政策可能有所不同，教师在面临此类情况时，应首先了解当地的具体政策规定，以便更好地应对和处理。
- 咨询专业人士：如果教师对相关政策或法律条款存在疑问或不解，建议咨询专业律师或相关机构，以获取更准确和全面的信息。
- 规划未来职业发展：由于缓刑执行期间不计算工龄，且可能对职务和级别产生影响，教师应提前规划自己的职业发展，考虑如何在这一特殊时期保持或提升自己的职业竞争力。
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