您好，关于您提出的“办了智力障碍残疾证是否可以去进厂上班”的问题，我可以给您详细解答。

首先，根据《残疾人就业条例》的相关规定，国家对残疾人就业实行集中就业与分散就业相结合的方针，并鼓励残疾人通过应聘等多种形式就业。这意味着，持有智力障碍残疾证的人士同样享有就业的权利，并且国家和社会都在积极创造条件，促进残疾人就业。

对于进厂上班这一具体问题，关键在于工厂是否能够提供适合您身体状况的工种和岗位。根据条例，用人单位应当为残疾人职工提供适合其身体状况的劳动条件和劳动保护，这意味着工厂有责任根据您的实际情况，安排合适的工作内容和工作环境。

同时，您也需要了解，虽然您享有就业的权利，但具体能否进厂上班还需要考虑多个因素，如您的身体状况、工作能力、工厂的招聘需求以及岗位的具体要求等。因此，我建议您在寻找工作时，可以主动与工厂沟通，了解他们的招聘政策和岗位需求，同时也可以寻求当地残疾人就业服务机构的帮助，他们可以提供就业信息、职业培训等服务，帮助您更好地融入就业市场。

总的来说，办了智力障碍残疾证并不妨碍您进厂上班，关键在于找到适合您的工作岗位和工作环境。希望这些信息能够对您有所帮助，如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。