结论：签了劳动合同后去当兵，是否能退学费，这主要取决于你所在学校或教育机构的具体政策以及你与学校之间签订的相关协议，法律上并没有直接规定当兵必须退学费。不过，你可以从以下几个方面来理解和处理这个问题：
一、学校政策与协议内容
查阅学校政策：首先，你需要查阅你所在学校或教育机构关于学生参军入伍后退学费的具体政策。不同学校可能有不同的规定，有些学校可能会提供全额或部分学费退还，而有些学校则可能没有这样的政策。
审查入学协议：回顾你入学时与学校签订的协议或合同，看看其中是否有关于学生参军入伍后退学费的条款。如果协议中有明确规定，那么学校应当按照协议执行。
二、法律支持与权益保护
教育法相关规定：虽然法律没有直接规定当兵必须退学费，但《中华人民共和国教育法》等相关法律法规保护学生的受教育权。如果你因参军入伍而无法继续学业，且学校政策或协议中没有明确规定不退学费，你可以与学校协商，争取合理的学费退还。
参军入伍的优惠政策：国家对于参军入伍的学生通常有一定的优惠政策，包括学费补偿、助学贷款代偿等。你可以了解并申请这些政策，以减轻经济负担。具体来说，根据《应征入伍服义务兵役高等学校毕业生学费补偿国家助学贷款代偿暂行办法》，对应征入伍服义务兵役的高等学校毕业生在校期间缴纳的学费实行补偿，或对其获得的国家助学贷款实行代偿。
三、实际操作建议
与学校沟通：主动与学校的学生事务部门或财务部门沟通，说明你的情况，并询问学校关于参军入伍后退学费的具体政策和流程。
准备相关材料：根据学校的要求，准备参军入伍的相关证明材料，如入伍通知书、征兵命令等，以便学校审核并处理你的学费退还申请。
关注政策动态：及时关注国家和地方关于参军入伍学生的优惠政策动态，确保自己能够享受到应有的待遇。
四、特殊情况处理
如果你在签订劳动合同时已经与用人单位约定了参军入伍后的相关事宜，包括学费退还等，那么你需要按照合同约定来处理。如果合同中没有明确规定，你可以与用人单位协商，看是否能够达成一致意见。
最后，如果你在处理这个问题过程中遇到任何困难或疑问，可以直接向我咨询。作为专注于婚姻家庭、劳动纠纷领域的专业律师，我会根据你的具体情况提供有针对性的法律建议和帮助。