包工头自己的公司有劳务资质，在一般情况下，并不直接等同于挂靠行为，但具体是否构成挂靠还需根据实际情况和法律规定来判断。以下是对这一问题的详细分析：
一、挂靠的定义与特征
挂靠通常指的是一个不具备特定资质或条件的主体，通过与一个具备相应资质或条件的主体建立名义上的关联，以该具备资质主体的名义从事相关活动，并支付一定的管理费或挂靠费。在建筑领域，挂靠行为往往涉及无资质或低资质的企业或个人，通过挂靠有资质的企业来承接工程，从而规避法律对资质的要求。
二、劳务资质与挂靠的关系
有劳务资质的公司：如果包工头自己的公司已经取得了合法的劳务资质，这意味着该公司已经具备了从事相关劳务活动的法定条件和能力。在这种情况下，该公司以自己的名义承接工程或提供劳务，是合法且正当的。
不构成挂靠的情形：如果包工头以自己公司的名义承接工程，且该公司确实参与了工程的实际施工和管理，同时按照合同约定履行了相关义务，那么这种行为通常不被视为挂靠。因为此时包工头的公司是作为独立的法律主体在从事活动，而不是在借用其他公司的资质。
可能构成挂靠的情形：然而，如果包工头虽然有自己的公司且具备劳务资质，但实际上并未参与工程的实际施工和管理，而是将工程转包或分包给其他无资质或低资质的主体进行施工，同时以自己公司的名义与发包方签订合同并收取费用，那么这种行为可能构成挂靠。因为此时包工头的公司实际上是在借用其资质为其他主体提供“庇护”，从而规避了法律对资质的要求。
三、法律后果与风险提示
法律后果：如果包工头的行为被认定为挂靠，那么根据相关法律法规的规定，他可能会面临行政处罚、民事赔偿甚至刑事责任等法律后果。同时，挂靠行为也会损害发包方的利益，破坏市场的公平竞争秩序。
风险提示：对于包工头而言，即使自己的公司具备劳务资质，也应严格遵守相关法律法规的规定，确保工程的实际施工和管理符合法律要求。避免将工程转包或分包给无资质或低资质的主体进行施工，以免陷入挂靠的法律风险之中。
四、建议与措施
加强合规管理：包工头应加强对公司的合规管理，确保公司的经营活动符合法律法规的要求。建立健全的内部管理制度和风险控制机制，防范挂靠等违法行为的产生。
咨询专业律师：如果包工头对自身的行为是否构成挂靠存在疑问或担忧，建议及时咨询专业律师的意见。律师可以根据具体情况和法律法规的规定，为包工头提供准确的法律判断和建议。
总结来说，包工头自己的公司有劳务资质并不直接等同于挂靠行为。但具体是否构成挂靠还需根据实际情况和法律规定来判断。包工头应加强合规管理，确保公司的经营活动合法正当，并在有疑问时及时咨询专业律师的意见。如果你有进一步的法律问题或需要更详细的法律建议，可以直接向我咨询。