结论：欠款委托方取证是否会到单位以及是否合法，这取决于取证的方式和内容是否符合法律规定。一般来说，如果取证行为合法合规，不侵犯他人隐私和合法权益，那么到单位取证也是可以的；但如果取证行为违法，比如通过非法手段获取证据，那么就是不合法的。

一、合法取证的情况

1. 公开信息收集：

   • 如果欠款的相关信息是公开的，比如欠款人在单位有公开的职务、联系方式等，委托方可以通过合法途径，如向单位相关部门咨询、查阅公开资料等方式获取这些信息，这是合法的。

2. 合法调查手段：

   • 委托方可以聘请专业的调查机构或律师，通过合法的调查手段，如询问相关人员、查阅公开记录等，来收集欠款证据。这些调查行为必须在法律允许的范围内进行，不能侵犯他人的隐私和合法权益。

二、非法取证的情况

1. 侵犯隐私：

   • 如果委托方通过非法手段，如窃听、偷拍、私自翻阅他人文件等方式，在单位获取欠款证据，这就侵犯了他人的隐私权，是违法的。

2. 非法拘禁或威胁：

   • 如果委托方为了获取证据，对欠款人或相关人员进行非法拘禁、威胁或恐吓，这不仅违法，还可能构成犯罪。

3. 伪造或篡改证据：

   • 委托方不能伪造或篡改证据，以证明欠款事实的存在。这种行为不仅违法，还会严重影响案件的公正审理。

三、法律建议

1. 合法取证：

   • 委托方在取证时，应严格遵守法律法规，通过合法途径获取证据。可以聘请专业的律师或调查机构，确保取证行为的合法性。

2. 尊重他人权益：

   • 在取证过程中，应尊重他人的隐私和合法权益，避免使用非法手段获取证据。

3. 及时咨询律师：

   • 如果委托方对取证行为是否合法存在疑问，应及时咨询专业律师，以确保取证行为的合法性和有效性。

举例说明：假设委托方想要证明欠款人确实在某单位工作，并欠有款项，那么委托方可以通过合法途径，如向该单位的人力资源部门咨询、查阅欠款人的工作合同或工资单等公开资料来获取证据。这些行为都是合法的，不会侵犯他人的隐私和合法权益。但如果委托方通过非法手段，如潜入单位办公室偷拍文件或窃听电话等方式获取证据，那就是违法的。

后续行动建议：如果您作为欠款委托方需要取证，建议首先咨询专业律师，了解取证的合法途径和注意事项。在取证过程中，务必遵守法律法规，确保取证行为的合法性和有效性。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。