公司若购买了偷盗的钢材，应立即停止使用并主动向公安机关报案，同时配合调查，根据调查结果承担相应法律责任或主张自身权益。具体分析如下：
一、法律责任层面
刑事责任风险：
- 若公司明知钢材为偷盗所得而购买，可能构成《刑法》第三百一十二条规定的掩饰、隐瞒犯罪所得、犯罪所得收益罪。根据该条款，明知是犯罪所得及其产生的收益而予以窝藏、转移、收购、代为销售或者以其他方法掩饰、隐瞒的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
- 若公司不知钢材为偷盗所得，但因未尽到合理的审查义务（如未查验供货方的合法资质、未索要正规发票等），在司法实践中可能被认定为“应当知道”，从而面临一定的法律风险。
民事责任风险：
- 若钢材因被追缴而无法继续使用，公司可能因合同目的无法实现而要求供货方承担违约责任，包括返还货款、赔偿损失等。
- 若公司因使用偷盗钢材而遭受其他损失（如因钢材质量问题导致工程事故等），亦可要求供货方承担相应的赔偿责任。
二、处理措施层面
立即停止使用：
- 公司应立即停止使用该批钢材，以避免因继续使用而扩大损失或构成新的违法行为。
主动报案并配合调查：
- 公司应主动向公安机关报案，说明情况，并配合公安机关的调查工作。这有助于公司证明自身并非故意购买偷盗钢材，从而减轻或免除法律责任。
保留证据并主张权益：
- 公司应保留与供货方的交易记录、付款凭证、钢材质量检验报告等证据，以便在后续的法律程序中主张自身权益。
- 若公司因购买偷盗钢材而遭受损失，可依法向供货方追偿。
三、预防措施层面
加强供应商管理：
- 公司应建立严格的供应商管理制度，对供货方的资质、信誉、产品质量等进行全面审查，确保与合法、正规的供应商合作。
完善采购流程：
- 公司应完善采购流程，明确采购人员的职责和权限，要求采购人员查验供货方的合法资质、索要正规发票等，以降低购买非法物资的风险。
加强员工培训：
- 公司应定期对员工进行法律知识和职业道德培训，提高员工的法律意识和风险防范能力，避免因员工疏忽或故意行为而引发法律风险。