做过支架的人在岗位上死亡，并不直接影响工伤鉴定的结果，关键在于是否符合工伤认定的法定条件。以下从不同角度为你详细分析：

一、工伤认定的核心条件

根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤认定主要基于以下几个核心条件：

1. 工作时间和工作场所内：员工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。
2. 工作时间前后在工作场所内：员工在工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，也应当认定为工伤。
3. 履行工作职责受到暴力等意外伤害：员工在履行工作职责过程中受到暴力等意外伤害的，同样应认定为工伤。
4. 职业病：员工因工作原因患上职业病的，也应认定为工伤。
5. 其他情形：还包括因工外出期间由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明，以及在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故等情形。

做过支架的人在岗位上死亡，如果符合上述任一条件，特别是如果死亡是由于工作原因导致的，那么就有可能被认定为工伤。

二、做过支架这一医疗史的影响

做过支架这一医疗史本身，并不直接决定工伤认定的结果。工伤认定主要关注的是伤害是否与工作有关，而不是员工过去的医疗史。然而，如果做过支架的员工在岗位上死亡，且死亡原因与支架手术或相关疾病有直接关联，那么就需要进一步分析这种关联是否影响了工伤的认定。

1. 如果死亡与工作无关：例如，如果员工是因为支架手术后的自然死亡，或者是因为其他与工作无关的原因导致的死亡，那么这种情况通常不会被认定为工伤。
2. 如果死亡与工作有关：如果员工在岗位上因为工作原因（如过度劳累、工作压力等）导致心脏问题发作并死亡，且这种心脏问题与之前的支架手术有直接关联，那么这种情况有可能被认定为工伤。但具体还需要根据医疗证明、工作记录等证据来综合判断。

三、工伤鉴定的流程

如果员工在岗位上死亡，且家属或用人单位认为可能构成工伤，那么可以按照以下流程进行工伤鉴定：

1. 提出申请：家属或用人单位应在规定时间内向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2. 提交材料：需要提交的材料包括工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等。
3. 审核调查：社会保险行政部门会对申请进行审核，并根据需要进行调查核实。
4. 作出决定：社会保险行政部门会在规定时间内作出是否认定为工伤的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

四、建议与注意事项

1. 及时申请：如果员工在岗位上死亡，且家属或用人单位认为可能构成工伤，那么应尽快提出工伤认定申请，以免错过申请时限。
2. 保留证据：在申请工伤认定过程中，应保留好相关证据，如医疗记录、工作记录、证人证言等，以便证明死亡与工作之间的关联。
3. 咨询专业律师：如果对于工伤认定流程或结果有疑问，可以咨询专业律师以获取更详细的法律建议。

总之，做过支架的人在岗位上死亡并不直接影响工伤鉴定的结果，关键在于是否符合工伤认定的法定条件。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。