核心结论：面对公务员和情人住宿被偷拍且对方发来照片的情况，应保持冷静，从法律维权、内部处理、心理调适三个角度综合应对，具体如下：
一、法律维权角度
- 固定证据：第一时间保存好对方发来的照片，包括照片的原始载体（如手机、电脑等存储设备中的文件）、发送记录（聊天记录、短信等），同时记录下照片发送的时间、发送人信息（如手机号码、社交账号等），这些证据对于后续维权至关重要。
- 分析侵权行为性质：
- 侵犯隐私权：偷拍他人住宿情况并发送照片，严重侵犯了他人的隐私权。根据《中华人民共和国民法典》第一千零三十二条规定，自然人享有隐私权。任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。
- 可能涉及敲诈勒索：如果对方以公开照片为威胁，向公务员或其情人索要财物，那么对方的行为可能构成敲诈勒索罪。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十四条规定，敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。
- 采取法律措施：
- 民事维权：可以向法院提起民事诉讼，要求侵权人停止侵害、消除影响、恢复名誉、赔礼道歉，并可以要求赔偿相应的精神损害抚慰金等损失。
- 刑事报案：如果对方的行为涉嫌敲诈勒索等犯罪行为，应立即向公安机关报案，由公安机关立案侦查，追究对方的刑事责任。
二、内部处理角度（针对公务员）
- 主动向单位说明情况：公务员作为国家公职人员，其行为受到更为严格的监督和约束。虽然个人隐私应得到保护，但被偷拍并收到照片这一事件可能引发不良影响。主动向单位如实说明情况，有助于单位及时了解情况，采取相应的措施，避免事态进一步恶化。
- 接受单位调查和处理：单位可能会根据相关规定对公务员进行调查，公务员应积极配合调查工作。如果调查发现公务员存在违反职业道德、纪律规定等行为，单位将依据相关规定给予相应的处分，如警告、记过、降级、撤职等。
三、心理调适角度
- 保持冷静和理智：面对这种突发情况，公务员和其情人都可能会感到恐慌、焦虑等负面情绪。但此时保持冷静和理智至关重要，只有这样才能更好地应对问题，避免因情绪激动而做出错误的决策。
- 寻求心理支持：可以与家人、朋友倾诉，分享自己的感受和困惑，获得他们的理解和支持。如果负面情绪较为严重，也可以寻求专业心理咨询师的帮助，通过心理咨询来缓解压力，调整心态。