结论：上班路上被车撞，即使只是皮外伤，在符合一定条件的情况下，也有必要走工伤认定流程，因为这可能使您获得相应的工伤待遇。

详细分析：

1. 工伤认定的法律依据： 根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。这一规定明确了上下班途中发生交通事故构成工伤的法定情形。

2. 认定工伤需满足的条件：

   • 时间要求：事故必须发生在合理的上下班时间内，包括正常工作时间前后以及加班加点的合理时间段。例如，您在正常下班后直接回家的途中发生事故，就属于合理时间范畴。
   • 路线要求：事故发生的路线必须是往返于工作地与住所地、经常居住地或配偶、父母、子女居住地的合理路线。若您因处理与工作相关的紧急事务（如取送重要文件）而偏离常规路线，只要能证明该行为具有必要性，仍可视为合理路线。
   • 责任划分：您在事故中承担的责任必须是非主要责任。具体责任比例由交通管理部门依据事故现场勘查结果确定，通常以交警部门出具的《交通事故责任认定书》为准。若您被认定为同等责任、次要责任或无责任，则符合工伤认定标准；若承担主要责任或全部责任，则无法认定为工伤。
   • 伤害程度：虽然您提到只是皮外伤，但工伤认定并不完全取决于伤害的严重程度。只要满足上述条件，即使伤害较轻，也有权申请工伤认定并享受相应的工伤待遇。

3. 申请工伤认定的流程：

   • 及时报案：发生交通事故后，应立即向当地公安交通管理部门报案，并获取《交通事故责任认定书》。
   • 收集证据：保留医疗诊断证明、病历、费用清单等医疗资料，这些资料将作为您申请工伤认定的重要依据。
   • 提交申请：用人单位应在事故发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未按规定申报，您或您的近亲属可在1年内直接向社保部门提出申请。
   • 审核认定：社保部门将综合审查事故经过、责任划分、医疗证明等材料，必要时进行现场调查核实。经审核符合条件的，将出具《工伤认定决定书》。

4. 走工伤认定的好处：

   • 医疗费用报销：工伤认定后，您的医疗费用将由工伤保险基金支付，减轻您的经济负担。
   • 工伤待遇享受：根据工伤等级，您可能享受一次性伤残补助金、伤残津贴等工伤待遇。
   • 法律保障：工伤认定是您维护自身合法权益的重要途径，有助于确保您在遭遇工伤时得到应有的保障和补偿。

建议：

• 尽管您只是皮外伤，但考虑到工伤认定可能带来的诸多好处，建议您及时与用人单位沟通，了解工伤认定流程，并尽快提交相关申请。
• 在申请过程中，务必保留好所有相关证据，如医疗诊断证明、交通事故责任认定书等，以便社保部门进行审核认定。
• 若您在申请过程中遇到任何问题或困难，可以随时向我咨询，我将为您提供专业的法律帮助和支持。