结论：盗窃行政拘留确实可能对找工作产生一定影响，但影响的程度和范围取决于多个因素，包括求职的行业、岗位性质以及雇主的政策等。以下是对这一问题的详细分析：
一、法律层面的影响
行政拘留的性质：
- 行政拘留是一种行政处罚，针对的是违反行政管理秩序但尚不构成犯罪的行为。虽然它不属于刑事犯罪记录，但会在公安机关内部系统留存记录，成为个人案底的一部分。
对求职的影响：
- 在求职过程中，一些正规企业，尤其是大型企业、外资企业或对员工品德和诚信要求较高的行业（如公务员岗位、军警职位、金融行业核心岗位等），可能会进行背景调查。若发现求职者有行政拘留记录，可能会对录用决策产生负面影响，因为企业可能担心这类人员存在诚信问题或再次出现不当行为的风险。
二、个人层面的影响
就业机会：
- 行政拘留记录可能影响求职者的录用机会，特别是在对员工品德和诚信要求较高的行业和单位。然而，并非所有工作都会对有行政拘留记录的人关上大门。一些小型企业、劳动密集型企业或对犯罪记录没有严格限制的行业仍然可能提供就业机会。
职业发展：
- 对于已在职人员，行政拘留可能导致工作中断、收入减少，甚至影响职业晋升和未来发展。此外，行政拘留还可能对个人的社交圈产生影响，朋友、家人或同事可能会因此改变对个人的看法。
三、应对策略与建议
积极展示改变与价值：
- 求职者可以通过积极展示自己的改变、成长和专业技能来争取更好的就业机会。强调自己的改过自新、工作能力和对社会的贡献，以减轻行政拘留记录对求职的负面影响。
了解雇主政策：
- 在求职前，了解目标企业的招聘政策和背景调查要求。如果企业对行政拘留记录有严格限制，可以考虑选择其他对犯罪记录没有严格限制的行业或企业。
寻求法律帮助：
- 如果担心行政拘留记录对找工作产生影响，可以寻求专业的法律咨询和帮助。作为专业律师，我可以提供相关的法律规定和权益保护信息，以及针对性的建议和策略来应对可能的就业挑战。
四、特殊情况说明
- 特定行业限制：对于公务员、司法机关工作人员等特定职业，行政拘留记录可能会在一定程度上影响政审结果，从而影响录用。因此，在报考这些职业时，需要特别注意自己的行政拘留记录。
总结与建议：盗窃行政拘留确实可能对找工作产生一定影响，但并非绝对。关键在于如何积极面对过去，展现自己的改变和价值，以及寻找适合自己的工作机会。同时，建议公众严格遵守法律法规，避免任何违法行为的发生，以免给自己带来不必要的麻烦和损失。如果有任何法律问题或疑虑，可以直接向我咨询。