结论：上班路程中出车祸撞了别人，一般情况下公司不会直接报销赔偿费用，但可能存在特殊情况，需分情况讨论。

1. 上下班途中发生交通事故的责任认定

   • 根据《中华人民共和国道路交通安全法》及相关规定，交通事故的责任认定由交警部门根据事故现场情况、双方行为等因素综合判定。若您被认定为事故责任方，需承担对受害者的赔偿责任。
   • 赔偿责任通常包括医疗费、误工费、护理费、财产损失等，具体根据受害者实际损失和法律规定确定。

2. 公司是否承担赔偿责任

   • 一般情况：公司不会直接承担您因个人原因（如驾驶疏忽）导致的交通事故赔偿责任。上下班途中属于个人时间，公司无直接法律义务为员工的个人行为负责。
   • 特殊情况：若您是在执行公司任务（如外出办公、送货等）途中发生事故，且事故与工作直接相关，公司可能需承担雇主责任。但您描述的情况是“上班路程”，通常指从家到公司的通勤，不属于执行工作任务，因此公司不承担赔偿责任。

3. 保险理赔途径

   • 交强险：若您驾驶的机动车投保了交强险，保险公司将在责任限额内赔偿受害者损失。交强险是法定强制保险，必须购买。
   • 商业险：若您还购买了商业第三者责任险，超出交强险限额的部分可由商业险补充赔偿。
   • 工伤保险：若您在事故中受伤且被认定为工伤（如上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害），可申请工伤保险赔偿。但工伤保险不覆盖您对第三方的赔偿责任。

4. 建议处理步骤

   • 立即报警并保护现场：确保事故责任得到公正认定。
   • 联系保险公司：及时报案并配合调查，启动理赔程序。
   • 与公司沟通：若事故涉及公司车辆或您认为公司可能存在责任（如车辆故障、任务安排等），可向公司说明情况，但需有充分证据支持。
   • 法律咨询：若对责任认定或赔偿有争议，可向我咨询具体法律问题，我会根据实际情况提供专业建议。

总结：上班路程中出车祸撞了别人，公司通常不直接承担赔偿责任。您应优先通过交强险和商业险理赔，若涉及工伤可申请工伤保险。如有复杂情况或争议，欢迎随时向我咨询。