您好，关于您提出的“司法咨询工伤评不上级怎么赔偿”的问题，我可以为您详细解答。
首先，需要明确的是，即使工伤未能评上伤残等级，您依然有权享受一系列工伤待遇。这些待遇主要包括医疗待遇、停工留薪期待遇、生活护理待遇以及可能的后续康复费用。
一、医疗待遇
医疗费：
- 您治疗工伤所需的诊疗费、药费、住院费等，只要符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录及住院服务标准，都将由工伤保险基金支付。
- 操作建议：请务必保留所有医疗费用单据，以便后续报销时提供充分证明。
住院伙食补助费、交通食宿费：
- 住院治疗期间，您将享受伙食补助；若需到统筹地区以外就医，交通、食宿费也将由工伤保险基金支付。具体标准由统筹地区人民政府规定。
二、停工留薪期待遇
- 在您因工伤需暂停工作接受医疗的期间，原工资福利待遇将保持不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，特殊情况可经确认后适当延长，但延长期限也不得超过12个月。
三、生活护理待遇
- 如果您在停工留薪期生活不能自理，需要护理的，由所在单位负责或支付护理费。护理费标准通常按护理人员收入或当地护工劳务报酬标准计算。
四、后续康复费用
- 若您需要到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复，符合规定的康复费用也将由工伤保险基金支付。
五、赔偿责任主体与争议解决
- 赔偿责任主体：若用人单位已缴纳工伤保险，上述大部分费用将由工伤保险基金支付；若未缴纳，则所有费用均应由用人单位承担。
- 争议解决途径：在赔偿过程中，若与用人单位产生争议，您可通过协商、申请劳动仲裁或提起诉讼等途径维护自身权益。
六、特别提示
- 具体的赔偿项目和金额可能因地区政策和案件具体情况而有所不同。因此，在处理此类问题时，我建议您咨询当地的劳动行政部门或专业律师，以确保您的权益得到充分保障。
总之，即使工伤未能评上伤残等级，您依然享有多项工伤待遇。了解并遵循正确的赔偿流程和法律规定，对于维护您的自身权益至关重要。希望以上解答能对您有所帮助。