结论：按照《公务员法》第二十七条第一款退休后被开除，退休金是否发放需分情况讨论，具体如下：

1. 退休金发放的基本原则

   • 退休金是公务员退休后享受的待遇，其发放通常基于公务员在职期间的缴费年限、工资水平等因素。然而，当公务员退休后被开除公职，这一待遇的发放就会受到影响。

2. 被开除后的退休金处理

   • 开除前已领取的退休金：如果公务员在退休后、被开除前已经领取了一段时间的退休金，这部分已领取的退休金通常不会因后续的开除决定而被追回。
   • 开除后的退休金发放：根据《公务员法》及相关规定，公务员退休后被开除公职的，自被开除之月起，不再享受退休金待遇。这是因为开除公职意味着公务员的身份被剥夺，其相关的福利待遇也随之终止。

3. 特殊情况下的处理

   • 开除原因与退休金的关系：如果公务员被开除的原因与其在职期间的违法行为或严重违纪行为有关，那么除了停止发放退休金外，还可能面临其他法律后果，如追缴违法所得、承担刑事责任等。
   • 申诉与复核：如果公务员对开除决定不服，可以依法进行申诉或复核。但在申诉或复核期间，退休金的发放通常仍会按照开除决定执行。如果申诉或复核成功，可能会恢复退休金的发放或补发相应期间的退休金。

4. 实际操作中的注意事项

   • 及时了解政策：公务员在退休后应密切关注相关政策的变化，特别是与退休金发放相关的政策。
   • 保留相关证据：如果公务员认为自己的退休金发放存在问题或被错误开除，应保留好相关证据，如退休证、工资单、开除决定等，以便在需要时进行维权。
   • 咨询专业人士：在处理与退休金相关的问题时，建议咨询专业的律师或社保机构工作人员，以获取更准确、更全面的法律意见和帮助。

建议：如果您或您身边的人遇到了类似的情况，建议首先了解清楚被开除的具体原因和相关政策规定。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。我会根据您的具体情况，提供更详细、更专业的法律意见。