在讯问女性未成年嫌疑人时，法律明确规定应有女工作人员在场。这一规定主要基于以下几个方面的考虑：
保护隐私与尊严：
- 女性未成年嫌疑人在面对讯问时，可能会因为紧张、害怕或羞耻感而难以充分表达自己的意见。女工作人员的在场能够提供一个更加私密、安全的环境，有助于缓解其紧张情绪，保护其隐私和尊严。
- 在涉及身体检查或敏感话题时，女工作人员的在场尤为重要，能够避免不必要的尴尬和不适，确保讯问过程的合法性和公正性。
理解与沟通优势：
- 女性工作人员往往更能理解女性的情绪变化和心理状态，从而以更加细腻和合适的方式与女性未成年嫌疑人进行沟通。这有助于建立信任关系，提高讯问效率和信息准确性。
- 女工作人员能够更敏锐地察觉到女性未成年嫌疑人的需求和困扰，及时提供必要的帮助和支持。
法律程序要求：
- 根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百八十一条的规定，讯问女性未成年犯罪嫌疑人时，应当有女工作人员在场。这是法律对讯问程序的具体要求，旨在确保讯问过程的合法性和公正性。
- 违反这一规定可能导致讯问程序违法，进而影响相关证据的合法性和有效性。
在实际操作中，还需要注意以下几点：
合适成年人的参与：
- 除了女工作人员在场外，还应通知女性未成年嫌疑人的法定代理人到场。若无法通知或法定代理人不能到场，可通知其他成年亲属、学校代表、单位代表、基层组织或未成年人保护组织的代表到场。
- 到场的合适成年人需监督讯问过程，确保未成年人的合法权益不受侵犯，并可以代为行使未成年犯罪嫌疑人的诉讼权利。
讯问方式与态度：
- 讯问时应使用通俗易懂的语言，避免使用威胁、恐吓、诱骗等不当手段。应耐心倾听女性未成年嫌疑人的陈述，并给予充分的解释和说明。
- 讯问人员应尊重女性未成年嫌疑人的人格尊严，避免任何形式的侮辱或歧视。
记录与保密：
- 讯问过程应详细记录，并交由女性未成年嫌疑人及其法定代理人阅读或宣读后签字确认。
- 相关记录应妥善保管并严格保密，防止信息泄露对女性未成年嫌疑人造成不必要的伤害。
若在实际操作中遇到特殊情况，如女性工作人员无法及时到场且案件性质紧迫，男性工作人员在确保合法性和公正性的前提下，也可进行必要的讯问。但这种情况应作为例外处理，并尽可能减少对女性未成年嫌疑人权益的影响。
总结来说，讯问女性未成年嫌疑人时，法律明确规定应有女工作人员在场，以确保过程的合法性、公正性，并充分尊重女性的特殊性和隐私权。在实际操作中，还需注意合适成年人的参与、讯问方式与态度以及记录与保密等方面的问题。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。