党政机关会议记录丢失是否会被追责，需根据具体情况判断，主要取决于丢失的原因、性质以及造成的后果。以下从不同角度进行分析：
从行政责任角度：
- 党政机关的会议记录属于重要的工作资料，对于记录会议内容、决策过程、工作安排等具有关键作用。如果会议记录丢失是由于工作人员的疏忽大意、管理不善等过失行为导致的，且该丢失行为对党政机关的正常工作秩序、决策执行等造成了不良影响或损失，那么相关责任人员可能会受到行政处分，如警告、记过、记大过、降级、撤职等。
- 例如，若因会议记录丢失导致某项重要决策无法及时执行，给党政机关的工作带来被动或损失，那么负责保管会议记录的工作人员可能会因此承担行政责任。
从法律责任角度：
- 在某些特定情况下，会议记录的丢失可能还涉及法律责任。如果会议记录中包含了涉及国家秘密、商业秘密或个人隐私等敏感信息，且丢失行为是由于故意或重大过失导致的，那么相关责任人员可能会面临法律追究，如承担民事赔偿责任、行政处罚责任，甚至刑事责任（如构成泄露国家秘密罪等）。
- 然而，在大多数情况下，单纯的会议记录丢失（不涉及敏感信息泄露）通常不会直接引发刑事责任，但可能会作为行政责任或内部纪律处分的依据。
从内部管理角度：
- 党政机关通常会有完善的内部管理制度，包括会议记录的管理规定。如果会议记录丢失违反了内部管理制度，那么相关责任人员可能会受到内部纪律处分，如通报批评、扣发奖金、降职等。
- 内部管理角度的追责更多是基于党政机关的内部规定和纪律要求，与行政责任和法律责任有所不同，但同样是对责任人员的一种约束和惩罚。
建议：
- 党政机关应加强对会议记录等重要工作资料的管理，建立完善的保管、使用和销毁制度，确保会议记录的安全和完整。
- 工作人员应增强责任心和保密意识，严格按照规定保管和使用会议记录，避免丢失或泄露敏感信息。
- 如果发生会议记录丢失的情况，应及时报告并采取措施进行补救，如尝试恢复、重新制作等，以减少损失和影响。
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