您好，关于您产假结束遇到国庆节放假的问题，这里给您详细解答一下。

首先，需要明确的是，产假是包括法定节假日在内的，也就是说，在产假期间遇到法定节假日，产假并不会因此顺延或增加天数。这是根据相关规定来确定的，产假是给予女职工在生育期间的一段连续休息时间，用于恢复身体和照顾新生儿，因此其天数已经综合考虑了各种因素，包括可能的法定节假日。

具体到您的情况，如果您的产假结束日期正好赶上国庆节放假，那么您的产假并不会因为国庆节的放假而顺延。也就是说，您需要按照原定的产假结束日期来返回工作岗位，即使国庆节期间您处于休息状态，这也不构成产假天数的增加。

当然，如果您在产假结束后，由于身体原因或其他特殊情况需要继续休息，那么您可以与用人单位进行沟通，看是否可以申请病假或其他类型的假期。但这需要根据用人单位的具体规定和您的实际情况来确定。

总的来说，产假遇到法定节假日是不会顺延的，您需要按照原定的产假结束日期来返回工作岗位。希望这个解答能够对您有所帮助，如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。