帮私人干活开车等算劳务费吗，这个问题需要具体情况具体分析。以下是我从几个不同角度给出的解答：

1. 如果双方明确约定为劳务关系：

   • 在这种情况下，你帮私人开车等活动可以被视为提供劳务，对方应当支付劳务费。这种劳务关系通常基于双方的口头或书面约定，明确了你提供劳务的内容、时间和报酬等。

2. 如果双方未明确约定，但实际形成了劳务关系：

   • 即使双方没有明确的书面约定，但如果实际上你提供了劳务，对方也接受了你的劳务，并且双方对劳务费有共同的理解或默认，那么这种情况下也可以认为你帮私人干活开车等是算劳务费的。

3. 如果双方关系更接近于雇佣关系：

   • 在某些情况下，你帮私人干活开车等可能更接近于雇佣关系，而不是纯粹的劳务关系。例如，如果你被私人雇主长期雇佣，按照其指示进行工作，并接受其管理和监督，那么这种情况下你可能被视为雇员，而对方则应当支付工资而非单纯的劳务费。

4. 特殊情况：

   • 还有一些特殊情况，比如你帮私人开车是出于友情、亲情等非营利性目的，或者双方之间有其他特殊的约定（如无偿帮忙、互换服务等），那么这种情况下可能就不算劳务费。

综上所述，帮私人干活开车等是否算劳务费，需要根据双方的具体约定、实际关系以及劳务活动的性质来综合判断。如果你对此有疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。