关于工人家属在工厂住是否违法的问题，这主要取决于具体的居住安排和当地的法律法规。一般来说，如果工厂提供的住宿条件符合相关建筑、消防、治安、卫生等标准和要求，并且是以合理的居住空间为单位进行分配，那么工人家属在工厂住并不违法。

然而，如果工厂将住房用于群租，即违反相关规定，将原始设计为居住空间的房间进行分隔、搭建后出租，或者按照床位出租，甚至将厨房、卫生间、阳台等非居住空间出租供人员居住，这就可能涉嫌违法。特别是当这种群租行为导致人均居住面积低于规定标准，或者存在其他安全隐患时，更是明确被法律所禁止的。

以您提供的案例为例，如果工厂擅自将员工宿舍设置在住宅小区内，且房间内居住人数过多，空间狭小，存在私拉电线、搭建燃气灶台等安全隐患，这就可能构成违法群租。在这种情况下，不仅工厂可能面临法律处罚，工人家属的居住安全也无法得到保障。

因此，我建议您在了解工厂提供的住宿条件时，要仔细询问并核实其是否符合相关法律法规的要求。如果工厂提供的住宿条件存在违法群租的情况，您可以向相关部门进行举报，以维护自己和家人的合法权益。同时，工厂也应该加强内部管理，确保提供的住宿条件合法合规，为工人及其家属提供一个安全、舒适的居住环境。