工人在上班途中遭遇车祸，确实是一个比较棘手的情况，但您别担心，根据相关法律法规，您是有可能同时获得交通事故赔偿和工伤赔偿的。下面，我将为您详细梳理一下整个赔偿流程和注意事项。
一、交通事故赔偿方面
责任认定：
- 首先，您需要确保第一时间向交警部门报案，他们会出具交通事故责任认定书，明确事故各方的责任比例。这个责任认定对于后续的赔偿处理至关重要。
赔偿主体与项目：
- 赔偿主体通常是肇事方及其保险公司。他们会先通过交强险进行赔付，如果交强险赔付不足，再通过商业三者险进行补充。如果还有不足，就需要由侵权人（即肇事方）根据道路交通安全法和侵权责任法进行赔偿。
- 赔偿项目包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费、误工费、残疾辅助器具费、残疾赔偿金、丧葬费和死亡赔偿金等。这些费用都是根据您的实际损失和法律规定来确定的。
二、工伤赔偿方面
认定条件：
- 根据《工伤保险条例》第十四条，如果您在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害，那么您的情况是可以被认定为工伤的。这里特别要注意的是，您需要承担的是非主要责任，包括同等责任、次要责任和无责任。
认定流程：
- 您需要在事故发生后及时向交警报案并获取责任认定书。同时，您的单位应该在30日内（特殊情况可以适当延长）向社保行政部门提出工伤认定申请。如果单位没有按时申请，您个人也可以在1年内直接申请。
- 申请工伤认定时，您需要提交工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明等材料。社保行政部门会对您的申请进行审核，并作出是否认定为工伤的决定。
赔偿项目：
- 如果您的工伤认定成功，那么您可以享受医疗待遇，即治疗费用符合规定目录的，由工伤保险基金支付。
- 您还可以享受停工留薪期工资，即原工资待遇不变，由单位按月支付。
- 根据您的伤残等级或工亡情况，您还可以享受一次性伤残补助金、伤残津贴、生活护理费、丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。
三、双重赔偿处理
- 在满足工伤认定条件的情况下，您是可以同时主张交通事故赔偿和工伤赔偿的。不过，在实际操作中，部分项目（如医疗费、误工费等）可能不会重复赔偿，具体处理方式会根据地区规定和司法实践来确定。
- 因此，我建议您在处理过程中保留所有相关证据，包括交通事故责任认定书、医疗费用单据、工伤认定决定书等，并咨询专业律师以确保您的权益最大化。
四、重要提示
- 及时报案与证据保留：确保第一时间向交警报案并妥善保存所有事故与伤害相关证据。
- 时效关注：注意工伤认定的时效要求，避免错过申请期限。
- 专业咨询：遇到疑问或困难时，应及时寻求专业律师的帮助。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。