公车私用11次，根据具体情况，可能会受到纪律处分、行政处罚，甚至可能涉及刑事责任。以下是对这一问题的详细分析：

纪律处分

1. 公车私用的性质：公车私用通常被视为违反公职人员或单位员工的行为规范，尤其是当公车属于政府机关、事业单位或国有企业时。这种行为可能违反了单位的内部规章制度或公职人员的职业道德。

2. 纪律处分的依据：对于公职人员，公车私用可能违反《中华人民共和国公职人员政务处分法》等相关规定。对于非公职人员，如企业员工，则可能违反公司的规章制度或劳动合同中的相关条款。

3. 纪律处分的种类：根据违规的严重程度和单位的规定，纪律处分可能包括警告、记过、降级、撤职、开除等。对于公车私用11次的情况，如果情节严重，可能会受到较重的纪律处分，如撤职或开除。

行政处罚

1. 行政处罚的适用：如果公车私用行为违反了交通管理法规，如未经许可使用公车进行私人活动、违反交通规则等，那么行为人可能会受到交通管理部门的行政处罚。

2. 行政处罚的种类：行政处罚可能包括罚款、扣留或吊销驾驶证、暂扣车辆等。对于多次违规的情况，处罚可能会更加严厉。

3. 具体处罚措施：虽然无法直接给出公车私用11次的具体行政处罚，但根据违规的严重程度和频率，行为人可能会面临较高的罚款金额、较长时间的驾驶证扣留或吊销，以及车辆的暂扣等。

刑事责任

1. 刑事责任的适用：在极少数情况下，如果公车私用行为涉及更严重的违法行为，如贪污、受贿、滥用职权等，那么行为人可能会面临刑事责任。

2. 刑事责任的种类：刑事责任可能包括有期徒刑、拘役、罚金等。这取决于具体违法行为的性质和严重程度。

3. 公车私用与刑事责任的关联：虽然公车私用本身不一定直接构成刑事犯罪，但如果行为人在公车私用过程中实施了其他违法行为，如利用公车进行贪污、受贿等，那么就可能面临刑事责任。对于公车私用11次的情况，如果每次私用都涉及违法行为，且情节严重，那么行为人可能会因多次违法而面临更重的刑事责任。

建议：

• 如果您或您所在单位有公车私用的情况，建议立即停止这种行为，并加强内部管理，防止类似情况再次发生。
• 如果已经因公车私用受到纪律处分或行政处罚，建议认真反思自己的行为，遵守相关规定和法律法规。
• 如果公车私用行为涉及更严重的违法行为，建议尽快向相关部门自首，并配合调查和处理工作。

如有任何法律疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。