结论：欠工资没有劳动合同，只有微信聊天记录的情况下，是可以网上起诉的，但需要满足一定的条件并按照法定程序进行。

分析说明：

1. 起诉条件：

   • 根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十二条，起诉必须符合下列条件：原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；有明确的被告；有具体的诉讼请求和事实、理由；属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
   • 在您的情况下，作为欠薪的受害者，您是与本案有直接利害关系的公民，满足原告资格；微信聊天记录可以作为证据来证明欠薪的事实和理由，但需要确保聊天记录的真实性和完整性，并能够明确指向被告；同时，您需要提出具体的诉讼请求，如要求支付欠薪的数额和可能的利息等。

2. 被告身份信息的获取：

   • 起诉时必须有明确的被告，即欠薪人的身份信息必须明确，包括姓名、住址、联系方式等。如果微信聊天记录中未载明欠薪人的完整身份信息，您需要通过其他途径获取并提供给法院。
   • 您可以考虑委托律师进行起诉，律师会先去法院申请《律师调查令》，然后带着《调查令》前往相关公司（如腾讯公司，如果微信聊天记录是关键证据且需要进一步核实）申请调查取证，以查明对方身份。

3. 网上起诉的流程：

   • 在满足起诉条件并获取被告身份信息后，您可以准备起诉状和证据材料，包括微信聊天记录、其他可能的证据（如工作证、考勤记录等，如果有的话）以及您的身份证明等。
   • 您可以选择网上立案的方式，将起诉状和证据材料扫描或拍照后上传至法院的网上立案系统。法院在受理立案后，会发出立案通知书，您凭立案通知书缴纳诉讼费，法院正式受理案件。

行动建议：

• 收集证据：除了微信聊天记录外，尽量收集其他与欠薪相关的证据，如工作证、考勤记录、同事证言等，以增强您的诉讼请求的说服力。
• 咨询律师：考虑咨询一位专业律师，特别是擅长劳动工伤领域的律师，他们可以为您提供更具体的法律建议和帮助您准备起诉材料。
• 网上立案：在准备好起诉状和证据材料后，按照法院的网上立案流程进行操作，提交您的起诉申请。

法律后果：

• 如果法院认定您的诉讼请求成立，欠薪人将被判决支付您欠薪的数额和可能的利息等。
• 如果欠薪人拒不履行判决，您可以向法院申请强制执行，法院将采取一系列措施来强制欠薪人履行判决义务。

在整个过程中，请确保您的行为符合法律法规的要求，并尊重法院的判决和执行程序。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。