当单位已经递交了工伤资料后，接下来您可以按照以下步骤进行后续操作，以确保您能够顺利享受到工伤保险的相关待遇：

一、等待工伤认定结果

在单位递交工伤资料后，人社部门（或社会保险行政部门）会开始受理并审核这些资料。他们一般会在受理申请后的60日内作出工伤认定的决定。这个期间，您需要耐心等待，并保持联系方式的畅通，以便在需要时接收相关通知。

二、了解工伤认定结果

一旦工伤认定结果出来，单位或您本人会收到人社部门发出的《认定工伤决定书》。这份文件非常重要，它是您后续申请工伤保险待遇的依据。请务必妥善保管，并仔细阅读其中的内容，了解您的工伤认定情况。

三、进行劳动能力鉴定（如需要）

如果您的伤情相对稳定后，仍然存在残疾或影响劳动能力的情况，那么您或单位可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。这个鉴定将评定您的伤残等级，这是决定您后续工伤保险待遇的重要因素之一。

四、报销工伤医疗费

在您被认定为工伤后，如果您在工伤保险服务协议机构治疗，并符合联网结算条件的，您可以出示社会保障卡或有效身份证件、工伤保险就医凭证等办理工伤就医登记，然后您的工伤医疗、康复、辅助器具配置费用（含门诊和住院费用）就可以按规定进行联网结算。如果您不符合联网结算条件或工伤医疗费用未能联网结算，那么您需要提交相关资料到参保地社会保险经办机构或服务网点办理手工报销。

五、申请住院伙食补助费（如需要）

如果您住院治疗工伤伤情，那么您还可以享受住院伙食补助。待遇标准一般为每天一定金额（如50元/天，具体标准可能因地区而异），您可以在住院医疗费报销后，通过相关渠道（如“粤省事”小程序）申请。

六、申领伤残待遇（如鉴定有伤残等级）

如果经劳动能力鉴定委员会鉴定，您存在伤残等级，那么您可以按规定通过相关渠道（如“粤省事”小程序）申领工伤伤残待遇。这些待遇将根据您的伤残等级和工伤保险条例的有关规定进行支付。

在整个过程中，如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时与单位的人力资源部门或当地的人社部门联系。他们将会为您提供详细的指导和帮助，确保您能够顺利享受到工伤保险的相关待遇。