结论：法人和营业执照上登记的人为同一人但未实际出资，是否算老板以及能否分钱，需分情况讨论，若被认定为实际控制人或对公司有实际控制权，可视为老板并可能分钱；若仅是名义上的法人且无实际控制权，则不一定算老板，分钱也缺乏依据。以下为详细分析：
一、关于是否算老板的问题
名义上的法人：
- 法人，在法律上是指具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。但在公司语境下，常将“法定代表人”简称为“法人”。法定代表人是指依法代表法人行使民事权利，履行民事义务的主要负责人。
- 如果某人只是营业执照上登记的法定代表人，但并未实际出资，且对公司没有实际的控制权或管理权，那么从实际经营和管理的角度来看，他可能并不被视为公司的“老板”。
实际控制人：
- 实际控制人，是指虽不是公司的股东，但通过投资关系、协议或者其他安排，能够实际支配公司行为的人。
- 如果该法定代表人虽然未出资，但通过其他方式（如协议、家族关系、影响力等）实际控制着公司，那么他可以被视为公司的“老板”。
二、关于能否分钱的问题
基于出资的分红权：
- 在公司法中，股东通常按照其出资比例享有分红权。如果某人未出资，则从出资比例的角度来看，他不享有基于出资的分红权。
基于其他约定的分红权：
- 如果公司章程、股东协议或其他内部文件中有特别约定，允许未出资的法定代表人或其他非股东人员享有分红权，那么该人员则可能根据这些约定获得分红。但这种情况较为特殊，需要具体的约定和证据支持。
实际控制人的分红可能性：
- 如果该法定代表人被认定为实际控制人，并且他通过某种方式（如与股东之间的协议）获得了分红权，那么他也有可能分到钱。但这种情况同样需要具体的证据和约定来支持。
三、法律建议
明确身份和权利：
- 对于未出资的法定代表人，建议明确自己在公司中的身份和权利。如果希望享有分红权或其他权益，应与公司股东或其他相关方进行协商，并签订书面协议以明确权利和义务。
遵守法律法规：
- 无论是否出资或享有分红权，都应遵守公司的法律法规和内部规章制度。不得利用自己的地位或影响力进行违法违规行为，否则将承担相应的法律责任。
寻求专业法律意见：
- 如果对于自己在公司中的身份、权利或分红等问题存在疑问或争议，建议寻求专业的法律意见。有公司法务相关问题可以直接向我咨询，我可以根据具体情况提供针对性的法律建议和解决方案。