针对欠工人工资因未收到工程款被起诉的情况，撰写民事答辩状的核心在于明确责任主体、厘清法律关系，并合理提出抗辩理由。以下为具体撰写思路及要点：

1. 明确答辩状基本结构

   • 标题：写明“民事答辩状”。
     
   • 答辩人信息：包括姓名、性别、年龄、住址、联系方式等。
     
   • 答辩事由：针对原告（工人）的起诉状内容，简要说明答辩目的（如“因原告XXX诉答辩人劳务合同纠纷一案，提出答辩如下”）。
     
   • 正文：分点阐述答辩理由，需结合事实与法律。
     
   • 结尾：写明“此致”“XX人民法院”，并由答辩人签名、注明日期。
     

2. 核心抗辩理由及撰写要点

   • 责任主体抗辩：

     • 若工人与答辩人（如包工头/分包方）直接签订劳务合同，但工程款未结清系因总包方或发包方拖欠，需明确说明：“答辩人未支付工资系因总包方XXX公司未按合同约定支付工程款，导致资金周转困难，非恶意拖欠。”
       
     • 附证据：如与总包方的合同、催款记录、未付款证明等，证明自身亦为受害方。
       

   • 法律关系抗辩：

     • 若工人与总包方或发包方存在事实劳动关系（如通过答辩人介绍工作，但工资由总包方直接发放），可主张：“原告与答辩人不存在劳务合同关系，其工资应由实际用工单位XXX公司承担。”
       
     • 附证据：如工资发放记录、工作证、考勤表等，证明实际用工关系。
       

   • 金额抗辩：

     • 若对原告主张的工资数额有异议，需明确说明：“原告主张的工资数额与实际不符，答辩人已支付部分工资（附转账记录），剩余未付部分为XXX元，非原告主张的XXX元。”
       

   • 不可抗力或情势变更抗辩：

     • 若因政策调整、自然灾害等导致工程停工，可主张：“因XXX原因导致工程无法继续，答辩人已积极协调解决工资问题，但客观上无法立即支付。”
       

3. 法律依据引用

   • 引用《民法典》第五百七十七条（违约责任）、第八百零七条（建设工程价款优先受偿权）或《保障农民工工资支付条例》第三十条（分包单位拖欠工资的，由施工总承包单位先行清偿）等条款，结合案件事实说明答辩理由的合法性。
     

4. 示例条款（供参考）

   “答辩人并非恶意拖欠工资，而是因总包方XXX公司未履行付款义务（附合同及催款记录），导致资金链断裂。根据《保障农民工工资支付条例》第三十条，若原告工资未获清偿，应由总包方先行垫付，答辩人愿配合追讨工程款以解决工资问题。”

提示：答辩状需基于事实与证据，避免主观臆断。若证据不足或法律关系复杂，建议进一步梳理材料后补充答辩内容。如有具体案件细节需分析，可直接向我咨询。