结论前置：酒店被拍视频上传是否违法，需根据具体情况判断，可能涉及侵犯隐私权、肖像权，甚至涉嫌侮辱、诽谤等犯罪行为。以下从多个角度详细分析：
一、合法情况
经过对方同意：
- 如果拍摄者在拍摄前已经获得了酒店内相关人员（如住客、工作人员）的明确同意，并且在约定的范围内将视频发布到网上，那么这种行为是合法的。这通常涉及签订相关的授权协议，明确规定拍摄的用途、使用范围、使用期限等内容。例如，酒店为了宣传其设施或服务，邀请住客参与拍摄并同意发布到社交媒体上。
公共场合且不涉及隐私和敏感信息：
- 在酒店的大堂、餐厅等公共区域，如果拍摄的视频内容不涉及个人隐私、敏感信息，也没有恶意诋毁、侮辱等行为，一般不构成违法。例如，拍摄酒店大堂的装饰或活动现场，且视频中未出现特定个人的私密信息。
二、违法情况
侵犯隐私权：
- 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，自然人享有隐私权，任何组织或个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。在酒店客房内未经同意的拍摄行为，显然侵犯了他人的隐私权。例如，偷拍住客在客房内的私人活动，并将这些视频发布到网上。
侵犯肖像权：
- 同样根据《中华人民共和国民法典》，自然人享有肖像权，有权依法制作、使用、公开或许可他人使用自己的肖像。未经被拍摄者同意，以营利为目的使用其肖像，或在非合理使用情况下丑化、歪曲、侮辱其肖像，并发布到网上，构成对肖像权的侵犯。例如，未经住客同意，将其照片用于酒店广告宣传或恶意丑化后发布到网络。
涉嫌侮辱、诽谤：
- 如果拍摄的视频内容包含对被拍摄者的侮辱、诽谤性言论或行为，且这些言论或行为是虚假的，发布者可能构成侮辱罪或诽谤罪。这不仅损害被拍摄者的名誉和声誉，还可能给其造成不良影响和精神伤害。例如，拍摄并发布视频，捏造事实诽谤酒店工作人员或住客。
三、法律责任
- 根据《中华人民共和国治安管理处罚法》，偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的行为，可处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，并可并处五百元以下罚款。
- 在司法实践中，已有多个案例判决拍摄并发布他人视频的行为构成侵权，需承担删除相关视频、公开赔礼道歉、赔偿精神损害抚慰金等法律责任。
四、建议与总结
- 建议：在日常生活中，我们应尊重他人的隐私权和肖像权，避免未经允许就随意拍摄和传播他人的视频。如需拍摄或传播他人视频，应事先获得被拍摄者的明确同意，并确保视频内容不违反法律法规和道德规范。
- 总结：酒店被拍视频上传是否违法，关键在于是否侵犯了他人的合法权益。在拍摄和传播视频时，我们应谨慎行事，确保尊重他人的隐私权、肖像权等合法权益。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。